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打出作風建設“組合拳” 提升城市營商環境“軟實力”

來源: 中國網文明中華 | 作者: | 時間: 2023-06-06 | 責編: 肖舒雲

中國網文明中華訊 5月18日,在全省“五好”園區創建推進大會上,湖南省邵陽經濟技術開發區獲評“2022年度湖南省産業園區營商環境評價先進園區”;5月21日,首屆湖南省“聚僑興湘”活動在邵陽啟動,為邵陽打造全省僑界助力現代化新湖南建設的示範區和橋頭堡提供新的契機;5月22日,邵陽市公安局在優化營商環境服務經濟高品質發展新聞發佈會上,發佈服務經濟社會發展十條舉措……

栽好梧桐樹,引得鳳來棲。一流營商環境是最好的“梧桐樹”。當前,一場在邵陽大地全面鋪開的“明方向、立規矩、正風氣、強免疫”幹部隊伍作風建設專項活動,正在為“梧桐樹”的枝繁葉茂提供源源不斷的養分。

嚴字當頭校準“鐵尺規”

“要深入學習貫徹黨的二十大精神,堅定不移全面從嚴治黨,持之以恒抓好作風建設,著力營造風清氣正、幹事創業的良好政治生態,為建設現代化新邵陽提供堅強作風保障。”3月7日,邵陽市“明方向、立規矩、正風氣、強免疫”幹部隊伍作風建設專項活動動員會召開,市委書記嚴華在會上的講話擲地有聲。

嚴華在5月24日召開的優化營商環境調研座談會上著重指出,優化營商環境是落實黨中央和省委決策部署的政治要求,是推動民營經濟高品質發展的迫切需要,是持續優化幹部作風的重要抓手。

市委副書記、市長華學健在調研重點企業運作情況時,對各級各部門提出明確要求:持續優化營商環境,主動解決企業關心的大事小情,加強幫扶聯動,爭取更多政策支援,增強企業發展活力,助推全市經濟高品質發展。

幹部隊伍作風建設專項活動全市“一盤棋”,在市委、市政府高位推動下,各級各部門立足主責主業,以永葆趕考的清醒和定力打出作風建設“組合拳”,吹響作風建設“衝鋒號”。

是否甘於“躺平”、熱衷“摸魚”,是否只圖虛名、不務實功,是否不敢闖、不敢為、不敢幹……此次專項活動堅持“查”與“改”貫通,“懲”與“治”並重,突出整治政治意識不強、精神狀態不佳、工作作風不實、創新能力不足、為民情懷不深、遵規守紀不嚴等六個方面問題。

通過幹部隊伍作風建設專項活動進一步優化營商環境,是題中應有之義。

北塔區紀委監委立足幹部隊伍作風建設專項活動,創新出臺了相關措施,為打造“辦事更快、服務更優”的一流發展環境,構築經濟發展新高地保駕護航。在受理處置破壞營商環境問題線索上,開通“信、訪、電、網”四位一體信訪舉報平臺,著力解決營商環境的痛點難點堵點問題。

“洞口縣政務服務中心多個辦公室關門辦公、多名窗口工作人員工作時間玩手機。”洞口縣紀委監委攝製的《亮劍作風之弊》作風建設專題片首次在縣“産業發展年”活動推進會上播放,集中曝光了一批近期查處的突出問題,讓與會的相關人員紅臉出汗。

在邵陽,作風建設馳而不息,優化營商環境一以貫之。

2022年3月,邵陽市紀委監委出臺優化營商環境“十條禁令”,嚴禁不守誠信、違規審批、違規執法、變相增加市場主體負擔、政務服務不作為慢作為……同時,紮實開展萬名幹部聯萬企“送政策、解難題、優服務”行動,常態化舉辦“企業家接待日”“民營企業家沙龍”“政銀企早餐會”等活動,為各類市場主體解決急難愁盼問題。

明方向、立規矩、正風氣、強免疫,要求校準嚴實細常“鐵尺規”,高標準嚴要求以抓嚴,將自己、職責、工作擺進去以抓實,從小事細節入手以抓細,一以貫之以抓常。專項活動再為優化營商環境劃出“硬杠杠”。

實處著手優化“軟環境”

“臨時用水用電、各類手續一站式辦理,作風實、效率高。”在興悅智慧智慧産業園一期熱火朝天的建設現場,湖南興悅科技有限公司總經理曾藝説及邵陽經開區管委會、市直部門工作人員和駐企聯絡員的服務工作,點讚不已。

2019年回邵陽投資興業的他,從租用廠房到如今建設産業園,企業不斷壯大的同時信心也越來越足。“未來發展可期,我的信心來自邵陽好的營商環境。”

邵陽經開區作為全市重點項目建設的主戰場、先進製造業的排頭兵,以幹部隊伍作風建設專項活動為抓手進一步優化營商環境,實招頻出。3月至4月下旬,10個工作組、145名駐企聯絡員,累計走訪服務企業490余次,實時了解掌握企業生産需求,全力服務企業穩産增産;開展家庭走訪,深入了解幹部生活、思想狀況和家風家教情況,加強“八小時以外”的監督。

大到投資興業,小到辦理審批,營商環境切實關係著市場主體的幸福感與滿意度。專項活動劍指幹部作風“頑瘴痼疾”,邵陽靶向施策精準發力。

“從公司名稱申報、設立登記到審核發證,全流程都是代辦員幫我在電腦系統平臺逐項填報、上傳資料,手續很快就辦好了。”近日,到武岡市政務服務中心辦理公司營業執照的市民廖曉霞喝著窗口負責人李某遞上的熱茶,為快捷高效的服務點讚。

此前,李某在辦理某企業註冊登記手續時,因未一次性告知所需資料明細等工作作風不實問題,被給予警示通報並作出書面檢查。“漠視群眾的訴求,根子在於思想作風上出了問題,很不應該!”經過組織的批評教育和談心談話,李某認識到了問題所在,立行立改。

“當您發現工程項目管理人員存在索要或接受參建單位的現金、有價證券、禮品饋贈或其他好處,請您通過以下方式舉報……”近日,大祥區紀委監委開通舉報渠道,緊盯邵陽國家農業科技園路網等工程項目開展廉政建設掛牌監督。

以監督執紀“硬措施”,提升營商環境“軟實力”。今年以來,大祥區紀委監委深入開展優化營商環境護航行動,專項整治損害營商環境的腐敗和不正之風,著力清除營商環境優化的“絆腳石”。

以良好作風樹形象,以過硬作風聚動能,進一步營造幹部敢為、地方敢闖、企業敢幹、群眾敢首創的濃厚氛圍,優化營商環境、推進邵陽經濟社會高品質發展勢能在幹部隊伍作風建設的催徵鼓聲中愈加澎湃起來。

細中用心奮力“闖創幹”

“累,並快樂著。”在邵陽市政務服務中心交通綜合窗口工作3年的劉東屏,負責受理車輛運輸證、客運車輛線路審批等交通運輸相關事務辦理。

“在服務中,形象、態度、水準很重要。要成為‘服務員’,也要是‘百事通’”。這是經常提前一個小時上班的她對幹部隊伍作風建設的認識之一。

今年來,邵陽市政務服務中心以作風建設專項活動為契機,制定了相關方案,明確9項重點工作任務和保障落實措施,縱深推進“放管服”改革。

實行不動産交易、登記和繳稅一窗受理、並行辦理;實現了社會投資小型低風險産業類項目不動産首次登記辦理時間壓縮到1個工作日,企業間不動産轉移登記辦理時限壓縮至0.5個工作日……,市政務服務中心主任隆珍輝介紹,為紮實開展“優服務,展形象”百日攻堅行動,推動作風建設專項活動落實落地,該中心在窗口支部組織“三亮”(亮標準、亮身份、亮承諾)和“共産黨員先鋒崗”評選活動,同時組織中心全體工作人員簽訂《作風建設承諾書》,強化窗口工作作風。

近日,市政務服務中心收到一份特殊的“禮物”,湖南三貝裝飾工程有限公司送來了一面題有“服務熱情週到,工作快捷高效”的錦旗,對窗口工作人員的週到服務和高效工作表示肯定;湖南易老頭食品有限公司為該中心市場監管服務窗口送來題有“排憂解難似親人,為民服務暖人心”的錦旗。企業是營商環境考卷的“出題人”,營商環境好不好,企業説了算;服務水準高不高,企業最有發言權。

各級各部門也紛紛以作風建設為抓手,從“細”處著手持續優化營商環境。市城管局積極運用智慧水務平臺,加強服務品牌和隊伍建設,為用戶提供全方位、全流程的精準服務;組織工作人員入社區、進小區開展到府服務活動,開展集中受理、一次性辦結服務。隆回縣開展了形式主義、官僚主義、優化營商環境等突出問題專項整治。新寧縣對全縣幹部作風“十大”重點監督單位及影響經濟發展的“十大”作風頑疾情況進行公開問卷調查,發動群眾參與監督。

深化作風建設沒有“局外人”,人人都須參與優化營商環境。邵陽市以“明方向、立規矩、正風氣、強免疫”幹部隊伍作風建設專項活動為“硬抓手”,提升營商環境“軟實力”,激發全社會敢為、敢闖、敢幹、敢首創的精氣神,譜寫全市上下高品質發展新篇章。(王祥剛 通訊員 劉芳軍 陳湘林)