中國網文明中華訊 安徽省亳州市蒙城縣總工會緊緊圍繞中心、服務大局，在深入調查研究的基礎上，結合工作實際，採取“五項”有效措施，切實推動全縣工會工作落地見效。
堅持正確的政治方向引領。組織工會系統幹部職工認真學習黨的二十大精神，加強職工思想政治引領，由86名成員組建成立蒙城縣勞模文化藝術團，深入企業、車間、班組，面向廣大職工群眾開展黨的二十大精神和勞模精神、勞動精神、工匠精神宣講活動。今年以來，截至目前共開展“五進”宣傳活動26場次，受益職工達2.5萬餘人次。圍繞“永遠跟黨走奮進新時代”開展演講比賽、理論徵文、知識競賽、志願服務等系列活動，組織廣大職工群眾開展學習黨的二十大精神專題學習會、勞動模範座談會等，全縣33家企事業單位開展集中學習68場次，參與職工1.36萬人。
逐步規範基層系統工會組建。以“強基層、補短板、轉作風、促發展”為目標，全面實行“12345”工會組建工作法，採取行業聯建、區域統建的模式，紮實推進縣域內區域性、行業性工會聯合會建設，新建行業、系統工會和單獨組建工會中，總計發展會員近170000人。推行“重點建、行業建、兜底建”工作模式，依託蒙城萬達廣場組建蒙城萬達廣場商圈工會聯合會，新吸引61家店舖376人入會。開展新就業形態群體調查摸底，共摸排新就業形態企業300余家2萬餘人，為下一步建會入會奠定基礎。建立基層工會換屆臺賬，督查指導68家已到屆或班子不健全基層工會規範進行了換屆和補選。目前，蒙城縣基層工會數1988個，職工總數167811人，工會會員數162625人，新就業形態勞動者會員數15679人。
健全完善服務職工陣地功能。以“六有”工會為重點，提升“職工之家”規範化建設水準，推進“會、站、家”一體化建設。對工會組織基礎穩固，建家意願強烈的新建“職工之家”予以經費補助，調動了基層工會高標準建設“職工之家”的積極性。不斷強化服務陣地，健全完善服務功能，建設蒙城縣工人文化宮，充分吸納群眾意見建議。將工人文化宮打造成全縣服務水準高、綜合影響力大的一個先進品牌陣地，成為新時代職工群眾的“學校和樂園”。
全面構建黨工共建長效機制。全面貫徹落實市委《關於加強新時代黨建帶工建工作的實施方案》，建立黨工共建“四帶”長效機制，推動把工會重點工作納入基層黨組織工作目標責任考核體系；完善實施“工會＋法院+仲裁”多元化調解工作機制，2023年以來，成功調解案件共53件，追回涉案金額70萬餘元；每年召開1次工會與政府聯席會議；積極爭取縣委、縣政府支援，恢復成立、調整充實廠務公開工作組織領導機構，推動構建“縣委統一領導、黨政共同負責、有關方面齊抓共管、職工群眾廣泛參與”的領導體制和工作格局。
激活企業自主創新活力。持續強化隊伍建設，深化産業工人隊伍建設改革，助力建立推進産業工人隊伍建設改革暨思想政治工作聯席會議機制。基層組織服務網格不斷健全，總工會在18個鄉鎮和37個社區相繼設立戶外勞動者服務站點，以此提升職工群眾獲得感、幸福感為主要內容，引導廣大産業工人深入開展群眾性經濟技術創新活動，推出創新成果，不斷釋放了廣大職工創造創新活力，增強了企業自主創新能力。（潘書培 通訊員 張振堂）