王峰:制定新組建部門"三定"規定 包括六個部分
王峰:抓緊制定新組建部門"三定"規定 包括六個部分（中國網 高聰攝）
中國網3月11日訊 十二屆全國人大一次會議新聞中心今天上午舉行記者會。中央機構編制委員會辦公室副主任王峰就“《國務院機構改革和職能轉變方案》有關內容回答中外記者提問。王峰表示，保障機構改革各項措施落到實處需抓緊制定六部門“三定”規定，在“三定”規定中要突出強調轉變政府職能和突出部門的責任內容。
有記者問，如何保障方案中的各項措施落到實處。
王峰説，改革方案中提出的各項要求和措施落到實處有四條措施：第一，抓緊研究制定新組建這六個部門的“三定”規定，在“三定”規定當中要突出強調兩條：一是突出強調轉變政府職能。新組建的部門不僅僅是機構改革，職能轉變仍然是它的主要任務，要把職能轉變的要求落到實處。二是進一步突出部門的責任內容。抓緊“三定”，使新機構能夠儘快的按照新的職責、新的要求開展工作。同時這六個機構的調整還涉及到諸多相關部門職能的調整，我初步算下來大概有18個機構，要把它自己的職能隨著這六個機構的興建和組建，相應的進行劃轉和調整，我們對相關機構的職能要進行修訂。總之要通過“三定”來具體落實和細化這次改革的要求。
第二，要把重頭戲放在轉變政府職能的落實上。這次改革提出了10條轉變政府職能的要求，現在只是落到方案上，有的比較原則。怎麼樣能夠轉換為實際效果，需要把這個任務分配到各部門去，限定時間，按照改革的要求，結合改革的實際對號入座，拿出轉變政府職能的具體措施來，然後按照這個措施一步一步的推進。這項工作馬上就要作出部署。
第三，在這次改革的基礎上，必然要涉及到相關法律法規的調整、修訂，這項工作也要抓緊進行，為落實改革要求提供法制保障。
第四，要切實加強對這項改革工作的組織領導。黨中央、國務院要求各個部門一把手負總責，在規定的時間內把機構的組建、把職能轉變的具體措施都加以細化、加以落實。我相信通過這樣的要求，這次機構改革的措施、任務應該能夠得到順利的完成。
記者了解到，“三定”規定是中央機構委員會編制辦公室為深化行政管理體制改革而對國務院所屬各部門的主要職責、內設機構和人員編制等所作規定的簡稱。
“三定”規定主要包括六部分內容：
一是職責調整，即明確部門取消、劃出移交、劃入和增加以及加強的職責。
二是主要職責，即規定部門的主要職能和相應承擔的責任。
三是內設機構(一般部門內的司局機構)，即確定部門內設機構的設置和具體職責。
四是人員編制，即核定部門的機關行政編制數、部門和內設機構的領導職數。
五是其他事項，即明確與有關部門的職責分工、部門派出機構和直屬事業單位的機構編制事宜等。
六是附則，即明確“三定”規定是由誰解釋和調整的事宜。
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