他們紮根在平凡的崗位上，堅定理想信念，以飽滿的工作熱情、踏實肯幹的工作作風，認真履行辦公室的工作職責，統籌政法資源，推動黨建與業務深度融合、有機結合、相互促進，形成“黨建+”政法工作現代化新範式，以高標準機關黨建助力政法工作高品質發展。
他們就是雲南省委政法委辦公室黨支部。
近年來，雲南省委政法委辦公室黨支部始終以黨的政治建設為統領，忠誠踐行“五個堅持”，以建設政治功能強、隊伍建設強、組織生活強、作用發揮強、群眾工作強的“五強”黨支部為目標，以深化拓展“三比三幹”和素質能力提升為保障的“151”工作思路，不斷推動辦公室黨支部各項工作實現新提升。先後被省委省直機關工委表彰為“雲南省直模範機關創建示範單位”“省直機關先進基層黨組織”，連續多年被委機關表彰為“先進處室”“模範處室”。
夯實基礎，全面推進規範化標準化建設
“要不斷夯實基礎，全面推進規範化標準化建設，才能紮實推進黨建和業務深度融合，不斷推進黨性修養與業務水準雙提升。”一直以來，辦公室黨支部牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的理念，全面推進黨支部規範化標準化建設，抓實責任、築牢基礎、推進重點、完善制度，有力推動支部各項工作提質增效。
其中，以建強班子為牽引，健全完善黨支部集體領導和委員分工負責、議事決策制度，充分發揮支委班子“領頭雁”作用。結合實際科學制定全年黨建重點任務清單，結合開展“對標先進、爭創一流”主題實踐活動，對照黨支部規範化建設28項標準，有計劃、有方案、有步驟推進落實，既對標對表完成“三會一課”、主題黨日、結對共建等“規定動作”，又結合“三服務”職能創新“一事一剖析一反思”、“辦文辦會辦事體會我來講”、黨員積分制管理等“自選動作”，全面提升支部生活品質。
通過創新黨建工作載體。自2021年起，謀劃開展黨支部建設“三年行動”（第一年為“制度建設年”，第二年為“強基固本年”，第三年為“創建示範年”），分階段分層次做實基礎工作，提升基本能力，努力把辦公室黨支部打造成為絕對忠誠、服務大局、極端負責、敬業奉獻、清正廉潔的一流黨支部、標桿黨支部。創新開展支部“三比三幹”活動（處級幹部比示範帶頭幹、科級幹部比執行搶先幹、普通幹部比規範馬上幹），在業務工作中錘鍊黨性和戰鬥力。
鞏固拓展黨史學習教育成果，持續開展“六個一”活動（組織一次“傳承紅色基因”現場活動、開展一次“學習先進典型”活動、觀看一場“紅色電影”、開展一系列“黨史好書”漂流和分享活動、講一次黨史專題黨課、開展一次“我為群眾辦實事”實踐活動），不斷豐富黨建形式內容。通過全力推進建章立制。
以政法隊伍教育整頓建章立制為契機，組織修訂省委政法委員會全體會議、委員會議、書記辦公會議、專題會議4個制度，完善採購、預算、辦公區管理、節假日值班等10個內部管理制度，不斷提高機關內部管理水準。制定印發《關於進一步加強緊急資訊報告工作的通知》等文件，進一步提高了涉政法緊急資訊的報送時效，有效打破資訊不暢壁壘。
黨建引領，黨建與業務深度融合
“自從把玻璃改換為磚瓦後，辦公室裏不再炎熱悶氣，感謝辦公室精心服務，為我們設計改造了一個舒適的辦公環境”在省委政法委博欣辦公區辦公的多個業務處室幹部感慨地説。
原來，博欣辦公區二樓所有辦公室都是老舊的玻璃隔斷設計，到夏天太陽一照便悶氣起來，辦公室通過積極爭取省機關事務管理局支援，安排專項經費用於博欣辦公區辦公用房修繕和老舊電梯更換，為幹部職工創造了良好的工作環境。
“既要抓好黨建工作，也要幹好業務工作”，據悉，這是省委政法委辦公室黨支部支委班子形成的共識，多年來，該黨支部通過創新黨建引領業務工作新機制，在思想認識上將黨建、業務工作放在同等重要的地位，聚焦黨建與業務工作的著力點，緊緊圍繞“三服務”職能職責，落實“快穩嚴準細實”工作要求，著力在黨建工作與辦文辦會、資訊督查、行政後勤、安全保密等業務工作深度融合上下功夫，推動黨建工作與業務工作同頻共振、互促共進，實現了黨建業務深度融合，服務中心有力有效。
特別是2023年以來，省委政法委辦公室黨支部以黨建賦能履職，緊緊圍繞全省政法中心工作，紮實推動辦公室“三服務”工作整體上臺階。著力提升輔政能力，抓實抓細文件擬辦和文核工作，辦理各類文件4300余件。堅持把文稿起草作為以文輔政的重要途徑，起草各類綜合性文稿70余篇。著力提升督辦落實能力，通過深入調研、日常監督、專項檢查等多重手段，壓緊壓實責任落實。
每月梳理總結中央、省委重大決策部署貫徹落實情況，定期向委領導報送《落實情況反映》。嚴格落實領導批示辦理流程指引，辦理領導批示2889件。著力提升服務保障能力，高標准保障各類會議活動60余場次。受到委機關廣大黨員幹部點讚認可。
正風肅紀，持續加強紀律作風建設
持之以恒加強廉政教育，參觀警示教育基地，參加警示教育大會，以案為鑒、以案促改、舉一反三是省委政法委辦公室黨支部持續加強紀律作風建設的一個重要工作，近年來，該支部始終以政治建設引領業務建設，把講政治要求落實到參謀助手、綜合協調、督查督辦、服務保障的各環節和全過程，實現全覆蓋教育，政治能力不斷增強。同時，持續加強支部黨風廉政和紀律作風建設，從嚴壓實支委班子“一崗雙責”，支部書記在抓好自身廉政建設的同時，團結帶領班子成員，積極研究，主動謀劃，抓好制度規範落實，實現了全鏈條管理，促使黨員能力持續提高。
同時，始終把遵守紀律規矩作為幹事創業的最大底氣，嚴格落實中央八項規定及其實施細則精神和省委實施辦法，帶頭落實“黨政機關習慣過緊日子”要求，堅持勤儉節約、反對鋪張浪費，開展違規吃喝專項整治，堅持不懈糾“四風”樹新風。持續推進整治形式主義為基層減負工作，做深做實做細精文簡會、督查督辦、調查研究等工作，切實為基層減輕負擔。
抓好黨員教育管理監督，以黨紀學習教育為契機，抓實黨規黨紀學習教育，深化以案説紀，提高警示教育的針對性、有效性。嚴格落實每名支委聯繫2名黨員制度，定期開展廉政談心談話，及時了解掌握幹部的工作狀態、思想動態、行為異態，認真執行黨員幹部“八小時外”監督管理措施，深化運用監督執紀“四種形態”特別是第一種形態，對黨員幹部存在的苗頭性、傾向性問題及時提醒糾正，讓幹部切身感受到組織就在身邊，監督就在眼前。（石飛）
(責任編輯：孟君君)