近年來，雲南省紅河州建水縣積極探索人才振興戰略新路徑，通過喚醒“原鄉人”、喚回“返鄉人”、喚來“新鄉人”，有效激發“三鄉人”潛能，為縣域經濟騰飛插上翅膀，助力高品質建設發展實現“撐桿跳”。
喚醒“原鄉人”激活門口“聚寶盆”。建水縣構建出“社校企”多元化培訓格局，培訓技能涵蓋電子商務、紫陶製作、葡萄疏果等22個工種，累計培訓“原鄉人”8萬餘人次，轉移農村勞動力18.32萬人。針對農民融資難問題，創建“藍莓貸”“氣候貸”“惠農e貸”等涉農貸款50余種，構建“風險補償+擔保+銀行”融資配套體系，發放貸款額7.68億元。通過做強做大“建水金剪刀葡萄疏果工”勞務品牌，“金剪刀”疏果隊8000余人，帶動4萬餘名群眾就近就地務工，成為名副其實的“聚寶盆”。
喚回“返鄉人”打通致富“快車道”。建立建水籍在外優秀人才庫、在外博士人才庫入庫160余人，創建7個人才驛站，建立返鄉創業帶頭人培訓示範基地1個，以“1+5+6+X”模式開展“返鄉頭雁”鄉村致富領航員培育行動，先後培育“返鄉頭雁”160余名。其中，返鄉人士尹蒙創建紅河州青創科技有限公司，先後為家鄉培訓輸送數字青年電商人才3200余名，開創“農民直供、村貨直賣”直播模式，每年幫助群眾增收360余萬元。
喚來“新鄉人”帶來産業“金鑰匙”。制定緊缺人才專項招聘、高層次人才柔性引進、人才綠卡、“博士之家”授牌等工作方案和管理辦法，與上海交通大學、雲南大學等9所高校共建創新實踐基地引進“國家百千萬人才”、中國農科院等專家團隊，創建12個專家工作站，投入獎補資金120萬元，聚焦民生與市場需求，推動生態、産業、經濟持續健康發展。以創建“綠色食品牌”為目標，王世平、王忠躍、倪亮專家工作站培養專業種植技術人員5000余人，示範引領全縣10萬畝葡萄、3萬畝藍莓産業高品質發展，帶動當地就近轉移就業5萬餘人，助農增收7億元以上。近年來，先後引進高層次人才及團隊100余個，引進項目資金超過100億元，為縣域經濟高品質發展帶來了“金鑰匙”。
(責任編輯：曹洋)