雲南省曲靖市沾益區聚焦“全”和“精”，組織引導老幹部通過各種方式繼續為黨的事業增添正能量，促進新時代離退休幹部工作轉型發展。
全覆蓋摸底，精準建庫聚英才。為充分挖掘全區廣大離退休幹部人才資源“富礦”，結合離退休幹部黨支部遍訪及日常調研，沾益區對轄區內的離退休幹部開展全覆蓋摸排，深層次了解掌握離退休幹部專業、特長、興趣、愛好，並按照“自覺自願、量力而行、發揮特長”原則，依託老體協、老促會等涉老團體及各離退休幹部黨支部，把各行各業有專業特長的老幹部凝聚起來，按照教育、醫療、農業、黨建等領域，對銀發人才逐一登記、分類建檔。同時，對“銀發人才庫”實行動態管理，每年收集新退休幹部工作履歷、身體狀況、專業特長、服務意向等資訊，動員符合條件的退休人員積極入庫，不能繼續勝任的及時出庫，持續為“銀發人才庫”注入源頭活水。
全領域動員，精細服務當表率。分批組織各級老幹部圍繞打造5個百億級重點産業集群、鄉村振興等中心工作開展實地調研，提出一系列富有針對性的意見建議。開展銀發助力基層治理行動，組建銀發人才助力基層治理志願服務隊，從糾紛調解、法律諮詢等5個方面為基層治理獻智添力。充分發揮“五老”作用，成立區鄉兩級“五老”宣傳服務隊，組織政治素養過硬、理論水準較高、表達能力強的老幹部進社區、進學校宣講黨的創新理論、黨史、法律知識，為青少年健康成長助力護航。
全方位宣傳，精心策劃展形象。充分運用主流媒體及微信公眾號等平臺，發掘、宣傳、推介離退休黨支部、離退休幹部、銀發志願者等先進事跡，樹立模範標桿，讓“銀發”先進事跡出彩“出圈”，在廣大離退休幹部中凝聚成一股強大的處處有典型、時時學典型、人人當典型的強大正能量。近年來，沾益區先後涌現出播樂鄉偏山村“五老”、花山街道湖濱社區“木棉花志願服務隊”、西平街道玉林社區“銀發”助力民族團結工作站等先進人物和事跡，為沾益打造有聲勢、有影響、有成效的銀發人才工作格局奠定了基礎。（張曉穎、侯舒）
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