環翠稅務：以切實舉措助力企業合規經營穩健發展

層級架構複雜、産業鏈條長、業務多元多樣、跨區域經營，這是以山東威高骨科材料股份有限公司（以下簡稱“威高骨科”）為代表的上市公司的典型特徵。多年來，威高骨科強化稅務合規管理，精準嚴密管好産業鏈條上的每一家企業，多次被評為A級納稅人。到今年為止，已成功實現納稅信用“九連A”。

自2005年創立以來，威高骨科專注于骨科醫療器械的研發、生産和銷售，公司及子公司擁有境內專利377項，産品線全面覆蓋脊柱、創傷、關節及運動醫學等各骨科植入醫療器械細分領域，超過20000種不同規格的各類骨科醫療器械，成為國內骨科植入醫療器械領域産品線齊備、規模領先、具有較強市場競爭力的龍頭企業之一，國內骨科廠商市場份額第一。

“像國産人工關節産品表面覆蓋的薄薄一層電漿噴塗的純鈦涂層，就能讓企業面臨‘卡脖子’困境，發到國外也要幾個月才能解決。國外這種關鍵技術的壟斷對企業來説也是一個重要的風險點，我們一直在攻關，資金投入壓力也比較大。”威高骨科高級工程師魏悅説。一直以來，威高骨科都十分重視技術創新，近年來研發投入均超過7000萬，且逐年遞增。

“公司研發技術的不斷突破，離不開稅務部門的大力支援。”威高骨科財務工作人員宋家寧表示，“一直以來，稅務部門對企業的疑難問題快速響應，精準推送優惠政策，有效減輕了公司的資金負擔。得益於稅務部門的精準紓困和保駕護航，威高骨科在科技創新道路上邁出了寬闊平穩的步伐。”據了解，威高骨科2024年享受研發費用加計扣除超5800萬元，實實在在的稅費紅利為企業源源不斷的研發注入了源頭活水。

“安全是企業發展的‘壓艙石’，合規是履行社會責任的‘基準線’。”在威高骨科副總經理孔建明看來，合規管理制度並非被動應對監管的工具，而是融入企業基因的戰略選擇。除每月、每季定期復盤稅務合規易錯點外，威高骨科還構建了全面且精細的稅務內控體系，制定了詳細的稅務管理制度手冊，從合同簽訂時的涉稅條款審核，到採購、生産、銷售過程中的稅務核算與申報，都有明確的流程指引。

在威高骨科稅務內控實踐的路上，來自稅務部門的支援與引導也必不可少。國家稅務總局威海市環翠區稅務局組建稅收服務專員團隊，對企業展開“風險掃描”，幫助企業建立標準化自查稅務操作手冊，細化集團及分公司、子公司的稅務報表審核。同時，以政策解讀、案例分析與問答互動相結合的形式，開展“專題納稅輔導”活動，為企業高管和財務團隊進行沉浸式合規培訓，破解前沿技術産業化涉稅梗阻，助力企業健康發展。

談及未來發展，威高骨科副總經理孔建明表示：“我們將以更完善的稅務合規管理體系，築牢企業風險防控屏障，比肩國際強企、打造具有國際一流水準的骨科創新型企業。”（王曉文）

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