在基層熔爐中鍛造過硬黨性

基層是政策落地的“最後一公里”，更是黨員成長的“大熔爐”。對於黨員而言，深入基層服務不是簡單的任務執行，而是一場以學促幹、以幹礪能的修行。唯有在與群眾面對面、與難題硬碰硬中主動學習、錘鍊本領，才能讓黨性在實踐中愈發純粹，讓服務更貼民心。

在聽民聲中補“實踐課”，把群眾智慧化為工作良方。群眾是最好的老師，基層藏著最鮮活的經驗。有的黨員初到基層時，習慣用“機關思維”套現實問題，結果政策宣講“講不到點上”，矛盾調解“解不到根上”。究其根本，是缺乏對群眾語言的學習、對基層實際的敬畏。黨員到基層，應當多坐群眾的“灰板凳”，多聽“掏心窩子”的話：在田間地頭問農戶“種什麼掙錢、盼什麼政策”，在社區樓院聽居民“愁什麼難題、缺什麼服務”。

在解難題中練“真功夫”，讓實踐磨礪成為成長階梯。基層問題往往千頭萬緒，既有歷史遺留的“老疙瘩”，也有發展帶來的“新挑戰”。面對徵地拆遷、矛盾調解、民生保障等硬骨頭，黨員不能“繞道走”，更不能“擺樣子”。就像有的社區黨員為推動老舊小區加裝電梯，逐戶算經濟賬、講鄰里情，用三個月協調各方利益——這個過程中，學到的不僅是溝通技巧，更是平衡利益、務實擔當的能力。

在辦實事中鑄“初心魂”，以服務成效檢驗黨性成色。基層服務的落腳點，始終是“為民”二字。黨員的學習成效、能力高低，最終要靠群眾的獲得感來衡量。有的駐村幹部白天跟著老鄉學種果樹，晚上研究電商銷售，用兩年讓貧困村長出“致富果”；有的窗口黨員從群眾“嫌手續繁”的抱怨裏反思流程，推動“一窗通辦”改革，讓辦事群眾少跑腿。這些實踐證明，黨性不是挂在嘴上的口號，而是融入服務的細節：多一份耐心，群眾就少一分焦慮；多一點擔當，群眾就多一分滿意。

基層是最好的課堂，實踐是最硬的考場。黨員唯有以“空杯心態”虛心學、以“釘釘子精神”紮實幹，才能在服務群眾中鍛造過硬黨性，讓每一步成長都印在為民辦實事的足跡裏。（付家店滿族鄉：郭薇薇）

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