強化隊伍建設 築牢執政根基

“堅持和完善黨建工作領導體制和組織管理體制，形成一級抓一級、抓好本級帶下級、大抓基層強基礎的工作格局，推動各層級各領域黨組織全面過硬。大力推進黨建引領基層治理，持續整頓軟弱渙散基層黨組織，切實提高基層黨組織領導基層治理能力。”黨員幹部是黨和國家事業的中堅力量，其治理能力關係國家長治久安和人民生活幸福。加強新時代幹部隊伍建設，需要進一步強化黨員幹部的政治素養、學習思維、實踐鍛鍊、規矩意識，不斷提升其治理能力。

強化紀律“紅線”，築牢思想防線。紀律是黨的生命線，是黨員幹部的行為準則。要強化紀律意識，引導黨員幹部深入學習黨的紀律條例和規章制度，將紀律內化於心、外化于行。通過定期開展紀律教育月、警示教育等活動，用鮮活的案例警示黨員幹部，增強其紀律觀念和規矩意識。同時，建立健全監督機制，對違反紀律的行為零容忍，形成“不敢違、不能違、不想違”的良好氛圍，確保黨員幹部隊伍清正廉潔。

擔當源於“責任”，激發幹事熱情。責任是擔當的源泉，是黨員幹部的初心使命。要引導黨員幹部樹立正確的政績觀，明確自身職責所在，將為人民服務作為最高追求。通過設立“責任清單”，明確黨員幹部的工作任務和職責範圍，確保責任到人、任務到崗。要加強實踐鍛鍊，讓黨員幹部在急難險重任務中經受考驗、增長才幹。同時，建立健全激勵機制，對勇於擔當、敢於負責的幹部給予表彰獎勵，激發其幹事創業的熱情和動力。

改革敢於“創新”，引領發展潮流。創新是引領發展的第一動力，也是黨員幹部隊伍永葆生機的關鍵所在。面對新時代的新要求，黨員幹部要敢於突破傳統思維束縛，勇於探索新路徑、新方法。要鼓勵黨員幹部深入基層、深入群眾，了解實際情況，發現問題、解決問題。同時，建立健全創新容錯機制，為敢於創新、勇於探索的幹部提供有力保障，讓他們能夠放心大膽地開展工作。通過不斷創新，推動各項工作取得新成效、邁上新臺階。

基層黨組織要始終把黨員隊伍建設放在重要位置，落實落細思想教育、業務培訓、紀律監督工作，切實抓強黨員隊伍建設，充分發揮黨員幹部的模範帶頭作用，致力於打造信仰堅定、業務過硬、履職盡責的黨員幹部隊伍。（作者：河北省唐山市路南區文北街道辦事處 王楊）

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