為夯實內控合規建設，進一步強化全員內控意識，不斷提升內控管理水準，郵儲銀行上饒市分行高度重視，以法律與合規部為牽頭部門，認真梳理近年來發生的違規違紀案例，從中選取典型彙編成冊，第一時間印發給轄內各單位、各部門，並督促大家對照案例、反躬自身、查擺問題、落實整改，以自我革命的精神、刮骨療毒的勇氣掀起了一場又一場學習活動，著實營造良好合規氛圍。
據悉，此次學習活動，主要圍繞違反訴訟管理規定、未按要求受託支付、違反人民幣管理條例等十四個典型案例深入展開。轄內各單位積極響應，依次組織全體職工集中學習、重點討論，並按時、保質、高效報送總結報告。在學習過程中，該市分行要求各單位以此為契機，持續開展各類合規活動，有效結合郵銀聯合、全員學習、知識競賽、高管演講等形式，並組織全體員工簽訂合規承諾書、觀看警示教育片，引導從業人員嚴格遵章守紀、合規操作，切實提高內控制度執行力。
在下步工作中，該市分行將嚴格按照新版員工違規行為處理辦法，結合實際，深入學習並貫徹落實，不斷深化落實全面從嚴治黨、全面從嚴治行、全面從嚴治吏要求，嚴肅懲處各類違規違紀行為，做到失責必問、追責必嚴，充分發揮違規違紀問責追責在風險防控長效機制建設中的關鍵作用，促進形成長效的風險管控機制和合規文化、廉潔文化，持續推動該市分行行穩致遠、和諧發展。（范全東）
