中國網山東東營11月24日訊 今年以來,海盛建安公司黨支部,以“兩學一做”學習教育為契機,大力加強思想政治工作,強化黨員管理和班子建設,力爭隊伍建設取得新突破。
無論市場環境怎麼變,黨支部的政治核心地位絕不能變;無論外部條件怎麼變,黨員的先鋒模範作用不能變。這是海盛建安公司領導班子成員為構築堅實堡壘所達成的共識。在“兩學一做”學習教育中,黨支部非常注重強化主流意識和先進意識教育,引導發揮黨員在實際工作中的表率作用,黨支部提出了規範黨員行為的標準:黨員的思想覺悟要高於群眾;黨員的工作表現要高於群眾;黨員的生活形象要高於群眾。嚴格落實各項的工作要求和標準,把活動落到實處,自覺的接受群眾監督,做到群眾滿意,組織放心。
平時的工作中,黨支部堅持班子成員以誠換誠,以心換心,提出了互相信任不猜疑,互相支援不拆臺,互相監督不違紀,互相關心不蠻橫,互相諒解不賭氣。以加強班子的凝聚力。在帶頭作用上,領導班子首先做到“政治業務學在前,思想觀念轉在前,工作生産幹在前,團結協作走在前,歪風邪氣鬥在前”,變壓力為動力。在凝聚人心上,做到堅持以愛字出發,以情感人,細字著手,點滴入微,激發員工們的工作熱情。在外部形象上,做到以日常行為體現個人風貌,現場環境展示單位形象,文明施工,誠信服務,以質取勝。
現在,海盛建安公司上下形成了一股全神貫注抓生産,一門心思求效益的凝聚力,築起堅實穩固的戰鬥堡壘。
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