目前，山東省農民工總量已達2399萬人，佔全國的8.76%，維護農民工合法權益任務繁重。今天上午，山東省政府舉行新聞吹風會，省政府副秘書長、新聞發言人李娥介紹了關於山東建立農民工討薪日常投訴機制等情況。
“山東省委、省政府高度重視保障農民工工資支付工作，將‘保障農民工同工同酬’列為251項重大改革事項之一，”李娥介紹，省政府主要領導多次批示，要求確保農民工工資基本無拖欠。
記者了解到，根據山東省農民工務工特點，存在拖欠農民工工資的行業主要集中在建築、交通、水利、煤炭採掘、加工製造以及其他勞動密集型企業，為此，省裏專門成立了省農民工工資支付專項檢查領導小組，開展全省農民工工資支付專項檢查，並進行拉網式排查。
截至目前，各部門形成合力，共檢查用人單位22280戶，督促用人單位為11.4萬名農民工補發工資77373.2萬元，沒有發生重大違法案件和極端事件，農民工工資支付形式總體平穩。
李娥介紹，2015年，全省通過勞動保障監察舉報投訴窗口、來電來信、網上受理等途徑為10.8萬名農民工追回拖欠的工資4.01億元。各級勞動爭議仲裁機構開闢爭議處理“綠色通道”，2015年共受理農民工爭議案件6953件，涉及9432人。全省勞動保障監察機構向公安機關移送拒不支付勞動報酬案件174件，比2014年多5%，其中公安機關立案135件，有利打擊和震懾了惡意欠薪違法行為。
為了解決拖欠農民工工資問題，山東省也在積極探索，完善保障農民工工資支付長效機制。比如説，完善農民工工資支付制度，先後下發了《山東省改革勞動報酬制度保障農民工同工同酬實施方案》和《關於改進和加強建築業農民工工資支付管理的意見》。加強行政司法聯動機制，依託“兩網化”提升監管效能，推行企業誠信評價制度，2015年底，全省17個市及137個縣(市、區)全部實行了“兩網化”管理，各級網格有效發揮第一道防線作用，把大量拖欠農民工工資案件解決在萌芽狀態。
李娥表示，下一步，省裏將制定出臺山東省貫徹國辦發1號文件的實施意見，成立山東省治理拖欠農民工工資問題領導小組，建立“省級舉報投訴聯動平臺”，構建企業工資支付監控網路，制定山東省勞動保障守法誠信評價和重大違法行為社會公佈辦法。對涉嫌拒不支付勞動報酬犯罪案件，及時移送，嚴厲打擊拒不支付勞動報酬犯罪行為。
