近年來，四川省樂山市沙灣區以提高幹部能力素質為核心，以提升幹部教育品質為目標，從摸清培訓需求、創新教學形式、按需因材施教三個方面，做深做實幹部教育培訓工作，不斷推動幹部教育培訓提質增效。
抓調研，摸清培訓需求。針對各行業領域內幹部培訓的班次、對象、內容、時間、方式等廣泛徵求全區各單位意見，面向全區範圍收集培訓課程需求，統籌考慮組織需求、崗位需求、幹部需求，以提升行業專業能力為重點，發揮區級主管部門行業優勢，精準制定新時代基層幹部主題培訓行動計劃區級重點項目21項32期和2022年區級幹部教育培訓重點項目18項25期。開設鄉村振興、基層治理、法律法規、新聞宣傳、醫療衛生等專題培訓課程，有效確保基層幹部培訓全覆蓋，全面提升幹部隊伍政治素質、業務能力、作風水準，不斷培養造就忠誠乾淨擔當的高素質專業化幹部隊伍。
抓載體，創新教學形式。積極探索研討式、案例式、模擬式、體驗式、辯論式等互動式教學方法，增強幹部教育培訓的吸引力。在充分發揮區委黨校幹部教育培訓主陣地作用的同時，用好網路學院及新媒體平臺，讓幹部不受時空地域限制，可以隨時隨地進行學習，做到了防疫不停學、充電不間斷，讓優質教學資源連線上線，讓幹部教育培訓插上“網際網路+”的翅膀。探索“現場+”特色教學模式，用好郭沫若故居及紀念館，變文豪故居為“教室”、變文物史料為“教材”、變模範人物為“教師”，通過情景再現、聲光展陳、現場講述等方式，在“潤物無聲”的情景體驗中引導廣大黨員幹部群眾真學、真信、真悟、真用。
抓品質，突出因材施教。建立以需求為導向的培訓機制，科學制定幹部教育培訓課程內容，探索幹部教育培訓教學形式，促進教育培訓的數量、品質與事業發展、幹部履職盡責和健康成長的需要相適應。通過樹立按需培訓的理念，把培訓供給與學習需求有機結合起來，把共性要求與個性特點結合起來，根據“幹什麼、學什麼，缺什麼、補什麼，學什麼、教什麼”的原則，針對不同的培訓對象“量身定做”培訓項目，切實滿足幹部個性化、多樣化、差別化的培訓需求。高品質完成各項教學任務，著力建設一支政治過硬、本領過硬、作風過硬的幹部隊伍。（楊雲勝）
