為加強新業態新就業群體黨建工作，增強外賣騎手歸屬感、認同感，峨眉山市“兩新”黨工委堅持“黨建引領，服務先行”原則，圍繞溝通交流、問題解決、共建共治等方面，開展外賣行業訴求黨建“接單行動”。
圍坐暢談，拉近小哥距離
走進紅華苑社區“小哥奔跑吧”愛心驛站，這裡正在進行一場跨部門騎手座談交流會。“送餐的時候，我們只能把車停在小區門口步行進去，遇到大型小區就很容易造成後面的訂單延誤。”“社區旁邊餐飲一條街人流量大，建議增設幾個垃圾桶。”騎手們敞開心扉暢所欲言，將工作中遇到的困難和對社區建設的建議一一道來。
四手聯彈，建立職能連結
為及時解決外賣小哥的訴求，市委“兩新”工委第一時間主持召開外賣行業問題訴求溝通協調會。“我們會加強物業公司職能培訓，要求他們結合小區功能規劃，設立‘外賣專屬停車區’，在落實小區管理的同時為外賣員打開‘方便之門’。”物業協會積極應對。“我們會嚴格要求平臺企業，做好外賣員入職培訓和在職管理，主動配合物業落實疫情防控和小區管理措施，做到文明入戶、文明送餐。”商務局主動擔責。這場協調會，將“紅色物業”與外賣行業建立“新”連結，協商解決外賣員進小區難、停車收費等問題3個。
共話治理，強化身份認同
走進峨眉山市大街小巷，外賣員正穿梭其中。為了用好用活這支新生隊伍，組織、住建、市場監管、商務、執法等部門齊上陣，多渠道收集、解決平臺企業和個人訴求，共同構建“環城服務圈”；著力通過“黨建+服務”，在推進外賣騎手化身“一線網格員”“餐飲監督員”上下功夫，引導行業自律、增強社會認同，豐富基層治理“類單眼元”，營造城市建設“大格局”。（王婷）
