為全面貫徹落實省第十二次黨代會精神，著力落實“後繼有人”這個根本大計，今年樂山市委組織部聯合樂山師範學院舉辦樂山市“鄉村振興後備人才育苗班”，犍為縣主動承接了6名即將畢業就業大學生學員到犍開展為期半年的跟崗實習。犍為縣立足實際，通過崗位歷練、導師幫帶、跟蹤管理相結合方式， 讓“鄉村振興後備人才育苗班”跟崗實習學員在實踐中經風雨、見世面、壯筋骨、長才幹，實現“破土成苗”。
注重目標驅動“培苗”。根據6名跟崗實習學員的就業目標方向，結合所學專業、性格特點等因素，合理安排實習崗位，細化責任分工，確保人崗相適。截至目前，4名學員已在機關黨政辦公室、鄉村振興、疫情防控、宣傳等崗位跟崗，2名學員已在企業（舞雩鎮兔公館）養殖、加工、包裝等崗位跟崗。在6名學員中明確一名黨員學員擔任隊長，統籌做好學員跟崗實習圖文資料、工作收穫體會和現實表現等情況收集，最終形成《我在犍為的基層實踐記憶—樂山市“鄉村振興後備人才育苗班”跟崗實習學員在犍跟崗綜述圖冊》。
注重結對帶動“壯苗”。建立導師幫帶制度，為每名跟崗實習學員安排1-2名鎮黨委班子成員擔任幫帶導師，幫助學員迅速進入角色，提升實踐能力。統籌聯村安排，組織跟崗實習學員下沉産業發展、核酸檢測、矛盾糾紛調解、防汛抗旱等村級日常工作一線錘鍊，不斷增強應對複雜局面處理複雜問題的能力。常態化開展談心談話，鎮黨委書記、幫帶導師每月對學員至少進行1次談心談話，了解學員的學習、工作、生活和思想狀態，及時進行疏導引導，幫助總結提升。
注重多方聯動“保苗”。將跟崗實習學員參照鄉村幹部、企業員工考核管理模式進行管理，引導跟崗實習學員互學互助、比學趕超。縣委組織部落實1名分管領導和1名工作人員負責定向聯絡，與樂山師範學院、跟崗實習單位聯動協調，定期與學員見面談話，做好跟蹤管理。強化對學員的關心關愛，在協調解決食宿等基本生活保障的基礎上，給予一定的實習補助。加強對學員在跟崗實習期間的安全教育引導，利用節假日開展關心慰問，確保學員安心、安全實習。（周文）
