6月6日，由龍遊縣總工會主辦的愛心暑托班承辦單位徵集活動正式啟動報名!“愛心暑托班”旨在減輕職工家庭子女陪護壓力，助力職工美好生活大創建行動。主要面向全縣範圍職工子女，為全縣1-6年級小學生和3-6歲學齡前兒童提供看護服務，優先滿足雙職工家庭、新就業形態勞動者和外來務工人員家庭託管需求。有條件的單位在服務本單位職工的同時，可以向轄區內有需要的其他職工子女、“小候鳥”、農村留守兒童等延伸。愛心暑托班每期一般人數10人以上、託管時間不低於兩周(10個工作日)，以看護為主，有條件的單位可以根據職工需求，針對託管子女年齡層次以及身心發展規律，以促進青少年健康成長為重點內容，提供愛國主義教育思想品德教育、勞動教育、文化體育、綜合實踐、興趣拓展、作業輔導等豐富多彩的託管課程。不得組織集體補課、講授新課，幫助學生提高學習興趣、培養健康心態、全面健康成長，為青少年暑期打開另一種“生活方式”。
一、要規範服務場所。託管場地應設置在與其服務相適應的相對獨立的場所，符合國家及地方相關標準及要求，確保房屋、消防和監護安全。應遠離污染區和危險源，不能設置在廠房、地下(半地下)室、倉庫、違法或危險建築內。有良好的通風采光條件，並具有安保設施。有條件的應安裝監控設備。
二、要健全管理制度。配備專人進行管理和看護，制定並落實嚴格的管理人員崗位職責、安全衛生管理、學生接送管理等必要的管理制度和應急預案措施。承辦單位應與託管對象監護人簽訂託管協議書，明確委託期限、收費標準、雙方權利義務以及違約責任等。託管對象應購買人身意外傷害保險等商業保險。通過購買服務等方式開展託管工作的，應對承接看護責任的第三方服務機構做好資質審核工作。
三、要確保安全有序。各基層工會要按照“誰舉辦、誰負責”的原則，堅持把安全放在首要位置，對託管服務全程負責。積極開展流行性疾病防控、用水用電、消防設施、教學安全等安全巡查，做好健康管理，應配備必要的流行性疾病防控物資，做好場所清潔消毒及通風等工作。提供餐飲服務的託管班應保證食品安全衛生，不自行配餐的託管班，應與取得餐飲服務許可證的餐飲企業簽訂配餐協議，為職工子女提供安全衛生的飲食。
四、要做好前期準備。“愛心暑托班”服務活動由各基層單位工會女職委具體組織實施，做好點位選址和辦班計劃制定，並做好經費落實等前期工作，進一步明確每個點位每期“暑期托班”的舉辦主體、服務模式、舉辦時間、辦班規模、人員配備等，做好安全服務管理措施等一系列前期準備工作，在此基礎上明確《2024年“愛心托班”服務民生實施項目計劃》並統一發佈，對列入計劃的“愛心暑托班”，在項目實施完畢後，縣總工會將視過程明察暗訪及總結考核情況給予承辦單位一定的包括師資費用等補助和激勵。