據了解，這部法規是國內首部通過聽證會立法出臺的法規。《條例》的出臺，為維護人才市場秩序、促進人才市場良性發展提供了強有力的保證。

    目前，職業仲介機構的虛假行為氾濫成為社會的公害，對此，《條例》確立了職業仲介機構在業務活動中的信用記錄。其中規定：人事部門將市場仲介機構或個人在招聘活動中的誠信狀況存檔，違反誠信原則的將定期公佈。這意味著，缺乏誠信上了“黑名單”的仲介機構，將在市場活動中失去求職者的信任而終將被淘汰。

    同時，深圳市人事行政部門將對人才供求資訊進行規範管理、科學統計，建立科學規範的人才統計指標體系，定期向社會公佈，以減少求職人員的盲目流動。

    新華網 2002年9月30日