近期，山東省委將舉辦全省縣以上黨政領導幹部專題培訓班，把學習貫徹《幹部任用條例》的情況作為今年民主生活會的重要內容；同時，把《條例》列為各級黨校、幹部院校的必修課；年底前，對全省縣處級以上領導幹部和組織（人事）幹部進行一次考試。採取多種形式，通過宣傳和理論研討，幫助廣大幹部加深對《條例》的理解和把握，及時總結推廣各地學習貫徹《條例》好的經驗和做法。

    為結合實際，山東省委將對現有的幹部選拔任用工作的規章制度進行一次全面清理。對實踐中創造和積累的一些好做法，繼續堅持，並不斷深化和完善；對不符合《條例》規定的，及時修改和廢止，保證《條例》在執行中不落空、不變通、不走形。加大制度創新力度，進一步修改完善公開選拔、競爭上崗、考察預告、任前公示、任職試用、聘任等制度，制定黨政領導幹部辭職、調整不稱職、不勝任現職幹部、任用市縣黨政正職實行全委會投票表決暫行辦法。制定選拔任用鄉（鎮、街道）黨政領導幹部的《實施辦法》,推動幹部人事制度改革不斷深化。

    此外，山東省委為使《條例》得到充分貫徹執行還將部分市、縣和省直部門作為聯繫點，及時了解學習貫徹情況。並建立健全乾部選拔任用工作責任制，一級抓一級，一級帶一級；建立完善督促檢查的具體制度，對《條例》執行情況進行定期和不定期抽查。

    人民網 2002年7月25日