□外語能力對個人的薪資水準有相當大的影響

    □網際網路與電子商務行業風光不再，其薪資已接近各行業平均水準

    □電信行業薪資水準依舊為各行業之首

    □公務員的薪資水準有較大提升

    □高學歷人群中，碩士與博士的薪資水準基本相當，碩士的薪資均值超過了博士

    人力資源網站中華英才網(ChinaHR.com)第5期英才薪資指數調查報告公佈。本次調查主要調查了國內個人的薪資收入的相關觀點，分析2002年上半年(1月1日—7月31日)收集的數據。參加者主要集中在北京、上海、廣州、深圳以及杭州等大中城市，通過網路參加此項調查，參加者的學歷以本科和大專為主，共佔總數的81%；另外有7.5%的人有過海外經歷，工齡在5年以上的佔參與者總數的45%。

    由於經濟大環境的原因，參與本次調查網民的總體薪資呈下降趨勢。對年薪收入位於99%分位點以下的人進行均值分析，在第4期調查中，薪資均值為39777元(包括港澳臺以及國外)，大陸薪資均值為39678元；而在本期(第5期)中，薪資均值為38303元(包括港澳臺以及國外)。大陸薪資均值為37952元，比上期下降4.4%。本期的薪資中位數也從上期的30000元下降到本期的29000元。

    另外，中華英才網CHR薪資指數中的CHR城市景氣指數表明，絕大部分城市的薪資較上一期調查都有所下降；而CHR工作經驗指數則表明，大多數年齡段的薪資都有不同程度的下降。

    較高的外語水準將大大增加個人的競爭力。在本期調查中，外語能力達到“熟練”的參與者平均薪資水準達到了53378元，超過外語能力“中等”參與者將近15000元。而外語水準“一般”的參與者薪資僅有31211元。

    過去風光無限的網際網路／電子商務行業，在本次調查中跌了9位，在34個行業分類中排名第13,年薪均值37391元，年薪均值的降幅達到了16%。其年薪中位數也僅為30000元。無論從年薪均值還是從年薪中位數來看，網際網路／電子商務行業均低於傳統的耐用消費品(輕工／家電／服裝／紡織等)行業的水準。網際網路正經歷著價值的回歸。

    電信行業的薪資水準依然雄居各行業的榜首，年薪均值達到了52677元，高出第二位將近20%，但是較上一期調查下降了將近5000元。

    在本期調查中，公務員的薪資排名有所上升(從上期調查的倒數第一名變為本期的倒數第三)，平均薪資也有了大幅度的上漲(漲幅達到30%)。與之相關的政府、公共事業(行業)的年薪均值也有了較大幅度的上升(本期為23616元，而第4期為17993元)。

    在本期調查中，碩士的平均薪資達到了60618元，比博士的57991元高出4.5%。兩者的年薪中位數均為48000元。(孫萌)

    《中國青年報》 2002年9月18日