在矽谷上班的華裔白領隨時都可以回到上海浦東工作。記者日前從市浦東人事局人才開發處獲悉，近日，浦東已在美國矽谷設立了留學人員工作聯繫點，除此之外，浦東還將在明、後兩年到美國的其他城市以及歐洲、日本招聘科技人才，目前計劃在３年內吸收科技人才１０００名。
上月底到本月初，包括寶鋼國際經貿、西門子、張江和浦東科技園等２０家大型科技企業的浦東代表團在美國獲得了熱烈的反響，總體上應聘人數與崗位需求比超過１０：１，其中上面涉及的企業更是超過了５０：１，此外還達成項目合作初步意向６０多個。據浦東人事局官員介紹，不少國外的科技人才也在招聘會期間表達了想到浦東工作的意向，由於應聘人才相當之多，西門子上海公司的副總張女士告訴記者，目前已有兩個矽谷的“老外”準備到該公司工作，而該公司目前仍要對其進行考察比較，“我們只選擇合適的科技人才，其他方面的因素我們並不看重。”由於今年提供的人才崗位總數只有２３８個，與三年１０００名的計劃相差甚遠，多家高科技公司紛紛表示以後還將通過這一渠道招聘科技人才。
另外，浦東還將於年內在市人事局設立留學人才接待處，並與全國展望計劃辦公室合作招聘人才。這樣，一條國內外三條渠道並行的科技人才引進戰線就此形成。
《新聞晚報》 2001年8月15日
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