台灣“經建會”昨天開會研究制定“‘政府’及企業延聘國際重量級科技研發及管理人才辦法”，目標鎖定諾貝爾獎得主、發達國家的科學院士、知名跨國公司的執行長、國際研究計劃的主持人等。

    目前已經有大批海外科技人士在台灣工作，但他們多屬於中級水準的專家。台灣當局這項新辦法志在吸引頂尖科技人才來臺進行先導性研究，幫助台灣拓展新興産業。他們初步設想，獲聘來臺的外籍高級人才可以在台灣工作3個月至1年，最多可延長至3年。

    據報道，台灣當局計劃讓高級外籍人才享用台灣的健保服務，其子女可安排就讀國際學校。台灣當局還計劃設置國際村社區，為專家提供優雅的生活環境。但是，這些專家的配偶如果想在臺取得工作權，則需要另案考慮。如果台灣的企業延攬高級人才時遇上薪資問題，可以向其業務主管機關申請差額補助。

    據悉，台灣當局相關“部會”將成立海外産業人才延攬指導小組，主動赴海外延攬國際知名高科技人士，強化台灣的研發陣容。各相關“部會”也將針對民間企業的申請，組成內部審查小組，並聘請外部人士協助審查。

    與此同時，台灣晶片業巨頭“臺積電”也宣佈，已聘請美國麻省理工學院教授梭羅和英國電信前總執行長邦菲爵士出任該公司的外部董事，而哈佛大學教授波特也同意擔任該公司的監察人一職。（陳少波）

    人民網 2002年4月05日