澳門特區政府行政暨公職局透露,該局將對全澳17000名公務員進行為期兩年的培訓,有關計劃正在擬定之中,預期年中即可實施。 負責研究行政改革的行政暨公職局行政現代化廳廳長高炳坤説,有關課程的學習帶有強制性,全體公務員都必須參加,目的是提高公務員的素質及職業道德,更好地為居民服務。 高炳坤説,現在澳門的公務員總體上比較年輕,經驗較少。年輕的優點是容易接受新事物,工作更有衝勁。只要通過適當時間的培訓,就能積累經驗,提高服務品質。 新華網2001年2月13日
負責研究行政改革的行政暨公職局行政現代化廳廳長高炳坤説,有關課程的學習帶有強制性,全體公務員都必須參加,目的是提高公務員的素質及職業道德,更好地為居民服務。
高炳坤説,現在澳門的公務員總體上比較年輕,經驗較少。年輕的優點是容易接受新事物,工作更有衝勁。只要通過適當時間的培訓,就能積累經驗,提高服務品質。
新華網2001年2月13日