《黨政領導幹部選拔任用工作條例》頒布實施一週年座談會３０日在北京召開。中共中央政治局委員、書記處書記、中組部部長賀國強強調，要以“三個代表”重要思想為指導，進一步加大工作力度，把幹部任用條例的學習貫徹繼續引向深入，加快建設一支高素質的領導幹部隊伍，為全面建設小康社會、開創中國特色社會主義事業新局面，提供堅強有力的組織保證。

　　賀國強指出，幹部任用條例頒布實施一年來，按照中央的部署和要求，各級黨委（黨組）及其組織人事部門，認真組織學習、廣泛開展宣傳、嚴格貫徹執行幹部任用條例，深化了廣大幹部群眾對幹部任用條例的認識，擴大了幹部工作中的民主程度，提高了幹部選拔任用工作的規範化水準，有效地遏制了選人用人上的不正之風和腐敗現象，對建設一支堅持“三個代表”重要思想的高素質的領導幹部隊伍起到了重要作用。實踐證明，中央頒布幹部任用條例的決策是正確的，各地各部門實施幹部任用條例的成效是顯著的。

　　賀國強強調，繼續推進幹部任用條例的貫徹落實，必須做好四個方面的工作：一是要進一步加大學習宣傳力度，真正使幹部任用條例深入人心。要重點抓好各級領導幹部的學習，進一步增強各級領導幹部尤其是“一把手”的政治意識和責任意識，以堅強的黨性來保證幹部任用條例的學習貫徹。要進一步抓好組織人事幹部的學習，使他們真正成為精通幹部任用條例、熟悉幹部人事工作的行家裏手。要繼續運用各種貼近實際、幹部群眾喜聞樂見的形式，深入宣傳幹部任用條例。二是要進一步加大貫徹執行力度，嚴格按照規定的原則、條件、程式、紀律選拔任用幹部。要重點在“主動自覺”上下功夫，在“全面系統”上下功夫，在“不折不扣”上下功夫。三是要進一步加大改革力度，積極推進制度創新和配套措施建設，進一步改進和完善幹部選拔任用工作。四是要進一步加大監督檢查力度，嚴厲查處違反幹部任用條例的行為。要認真學習領會，全面貫徹落實《黨政領導幹部選拔任用工作監督檢查辦法（試行）》，切實做好監督檢查工作。要突出重點，抓好對黨委（黨組）特別是“一把手”在選人用人上的監督檢查，形成“一把手抓、抓一把手”的工作格局。要加大查處力度，對違反幹部任用條例的人和事，發現一起，查處一起，決不姑息遷就。對一些典型案件，可以通過新聞媒體公開曝光，以教育和警示幹部。

　　中組部副部長趙洪祝主持了座談會。農業部、上海市委等８家單位在會上交流了學習貫徹幹部任用條例的經驗和做法。

新華網 2003年7月31日