報告顯示，北京年薪下降3000元。全國（不包括港、澳、臺）年薪均值為37952元，比上期39678元下降了4.4％。北京平均年薪為45903元，仍排在各城市的第3位，高於全國（不含港、澳、臺）平均水準37952元21％。其中50％的人不超過36000元，該中位數也超過了全國平均水準24％。但是，比上一期的49085元下降了6.5％，降幅比全國整體降幅大。

    北京外企白領收入最風光。在北京地區，不同性質的企業，年薪存在相當大的差異。外企的薪資水準位列各類企業的榜首，年薪均值達到了65297元，並遠遠超過全國水準。越來越多的外商雲集北京，帶來更多就業機會和較好的薪資待遇。政府機關和事業單位雖然排在最後兩位，年薪均值都小于33000元，不及外企的50％，但比上一次有較大的增長。

    北京的MBA更值錢，經驗帶來高薪。總體來看，薪資水準隨著學歷的增高而增長。碩士以下的參加者，高級學歷的年薪均值比低一級別的學歷要高1萬元以上（例如“本科”與“大專”的對比）。MBA們的薪資有明顯優勢。

    由於中國最好的MBA教育集中在北京，上海次之，因而北京地區MBA的年薪均值達到了81827元。隨著工作經驗的增加，薪資水準也慢慢提高。工作6年以上的參加者年薪均值都超過了55000元，是工作一年以下參加者的兩倍以上。

    與全國的情況相同，電信業的收入在北京地區位列各行業的榜首，年薪平均數達到了60719元，其年薪中位數也超過了48000元。緊隨其後的是金融．投資．保險行業和電腦行業，它們的年薪均值也超過了50000元。在全國範圍電腦行業年薪下降的形勢下，北京的電腦行業卻沒有大幅下降，排在第3,可以看出北京的電腦行業在全國有一定優勢。

    《中國青年報》 2002年9月25日