幾天前，由著名的福布斯（Forbes）雜誌發表的2003年中國百位富豪排行榜問市，並且直接挑戰不久前公佈的胡潤版中國富豪排行榜。有80多年評比歷史的福布斯放下身段，挑戰一個年輕後來者的熱鬧場面，印證中國富豪現象，已經成為一種氣候，以致評比也成為灸手可熱的市場。

不過，人們更關心的是：對中國社會而言，福布斯富豪排行榜社會意義深遠，即使是對新加坡的年輕人，也有潛在的激勵作用。

由於工作上的接觸，我有緣與福布斯中國富豪打過直接照面，與他們做過訪問，其中包括郭廣昌、明金星、周連奎和周連良兄弟、李金元，李曉華等。

表面上看來，中國富豪與許多普通人沒有什麼兩樣，比如年長的顯得比較沉穩，年輕一點的則顯得較為鋒芒畢露，但是富豪的崛起，對社會而言，包含兩層含義。

一是富豪發生和生存的背景，透露出中國社會和經濟轉型的資訊；二是富豪的人格特徵，作為亙古不變的共性，昭示著成功創業者所需要具備的品質。就第二點來説，中國福布斯排行榜的啟迪，在新加坡也是適用的。

中國富豪生存的社會變遷

中國改革開放20多年，富豪的崛起，是近10多年來的事情。早期，中國人用“萬元戶”來概況那些很富有的人，其實，這些人通常是出來自己創業，做的是小本生意，原因是中國其他行業，還被大大小小國有或者集體企業把持著。

在新的富豪排行中，我們看到，年輕的、高學歷富豪正在冒出，那些創造出最富有的富豪的行業，排前的是高科技産業，比如網路、生物科技等。因此，新的排行榜的出現，有助於消減中國社會的浮躁情緒，特別是對中國年輕一代人，將會起到刺激和激勵的作用。

其次，中國富豪生存的社會環境變得比較透明，在以前，如果富豪不説他做了什麼，社會就很難了解他們做了什麼；逃稅、侵害社會利益的事情並不鮮見。現在的富豪處於中國加入世貿後，走向法制社會的進程當中，富豪們旗下擁有的上市公司，受到社會的監督，富豪得以在更規範的社會環境中創造自己的事業，因此，富豪們理所當然地得到了社會的尊重。

在社會的層面，背負在富豪身上的“原罪”陰影在逐漸地消散，人們開始真心實意地在富豪們身上，冠以企業家的名號。在中國目前的環境裏，從理論上説，只有當一個有企業家（企業家擁有股份的含義）的企業，才是真正的企業。

富豪特徵的啟示

如果富豪的所作所為，不被社會曝光，或者他們不願意曝光，那麼他們的行為就是在私的層面，不能對社會起到啟迪，或者將他們的想法變成社會的財富。

即使是今天，一些富豪在談到自己的時候，仍然相當的低調，這説明在中國，雖然富豪的生存環境有很大改觀，但仍然存在相當的風險，比如“嫉妒”、私營財産不能受到法律的很好保護的風險，對於那些做了逃稅虧心事的富豪，還要擔心查賬的風險。

但是，社會的進步離不開企業，企業的進步離不開個人，從大環境切入去了解富豪的人格特徵，就會發現富豪的社會意義。

中國富豪的排行榜，已經越來越具有國際意義。換言之，與美國等發達國家比較，富豪們是有共性的，比如，美國首富比爾蓋茨，是高科技奇才，而中國的首富丁磊，也是來自於高科技領域，同樣年輕有為。新加坡的沈望傅，也是高科技奇才，他也是在年輕時露出頭角。

所以，在談論富豪排行榜的時候，社會應當更多地關心富豪們的人格特徵和心理素質，而不是他們擁有多少財富。

根據我的觀察，富豪們不願意談論自己，除了上面列舉的那些風險之外，另一個原因，就是有些富豪深知，成功不完全取決於自己，這種謙虛的品質，正是富豪走向成功的一個重要原因。一些富豪當初就是幾個人一起出來創業，而事業累積成大規模以後，必須有團隊的力量才能運轉。

11年前，郭廣昌當初共5個人一起出來創業，如今仍然共同進退，印證人們所説的，事情有了一個好的開頭，事業也就成功了一半。香港人明金星，也是與周連奎和周連良兄弟倆合作，三人才有了今天的事業。

要有團隊精神

反觀新加坡，國家面積雖然很小，但是由於許多跨國人才在新加坡匯集，新加坡人要找到志同道合的朋友，這裡有一個很好的環境，因此，新加坡人要成功，其實並不會受到國土面積的局限。

相反，新加坡的社會有許多家族企業，這些企業在本質上，在人事上是排外的，這種缺陷既限制了個人的發展，也限制了企業的發展。俗話説，小富靠節儉，大富靠天命，天命也許就與人們所遇到的人事有關。

因此，基本上創造大財富需要有團隊的精神，在新加坡，除了個人能力的培養，政府致力於提升個人的技能之外，社會和輿論也應更多地強調團隊的精神，使之成為個人所具備的一種品質。

其次是富豪們視野開擴。一些中國新富豪，並不是局限于某一個領域，比如郭廣昌涉足的領域，就包括醫藥、房地産、鋼鐵和貿易等，李金元的業務，則有保健品，教育等，業務的多元化和資源的整合運用，需要有創業者旺盛的想像力和操作的能力。

當然，富豪也不是天生就具備這種能力，郭廣昌就認為，問題並不在於你過去擁有什麼，市場在快速變化，如何適應市場的變化，要看你的學習力如何。因此，對一個社會而言，世界在快速變化，周邊環境在快速變化，而且，用不了10年20年的時間，一個國家的命運也會有很大的不同，要適應這一切，社會也好，個人也好，都需要提升自己的學習力，不能使一個事務，恒久地保持不變。（劉旭明）

聯合早報 2003-11-06