青島市就業工作呈現以下幾個特點：

    一是就業結構進一步優化，非公有制經濟和第三産業成為吸納就業的主要渠道。去年1－12月，個體私營、股份制、外資等非公有制經濟吸納就業5．37萬人，佔全部就業人數的78％。第三産業吸納就業5．24萬人，佔全部就業人數的76．3％。而從勞動力市場成交和需求情況看，非公經濟成交人數佔全部成交的88．53％，非公經濟需求崗位佔全部需求的88．52％。

    二是就業形式進一步搞活，非正規就業和自謀職業成為重要就業形式。全市已興辦各類非正規就業組織467個。全市非正規就業2．28萬人，佔就業總量的33．14％；下崗、失業人員自謀職業8656人，佔全部就業人員的12．55％。全市促進就業會議以來，培訓下崗職工“小老闆”177人。

    三是崗位開發力度進一步加大，弱勢群體就業難問題得到較好解決。去年市財政預算安排了3980萬元的促進就業資金用於鼓勵崗位開發和扶持弱勢群體就業。

    四是就業服務網路進一步健全，就業服務不斷改進。市內四區47個街道全部建立勞動保障服務中心。全力打造“真情相助”的就業服務品牌，開展“進百家門、知百家情、解百家難、暖百家心”的就業服務“四百”活動，通過一對一搞家訪、講政策、送崗位，全市共走訪困難群體2．84萬人，入戶率達到97．8％。

    中華工商時報2003年1月23日