上海市經營者人才服務中心副主任胡建評表示，服務中心開設東京事務所，其目的在於建立起一條能夠長期穩定、方便高層次留日技術或管理人才快速進入上海的“綠色通道”。

    東京事務所將為學業有成並有志於在上海創業發展的高層次留日學人以及國際型高級經營管理人才，提供全過程的人事代理服務，即通過雙向資訊快速傳遞和需求配置，承擔人才流動過程中的資格認定、雙邊談判、戶籍轉移、家屬隨遷等“一條龍”服務。同時，也可為日資企業在上海實現産業“本土化”，提供技術與管理層面上的人才。

    談及上海目前及今後最需要的人才時，胡建評介紹道，上海對國際化人才的需求量會越來越大，其中那些既懂金融又懂法律，既懂國際貿易又熟悉産業製造，既從事研究又會開發的外向型、創新型、複合型、協作型人才更為“吃香”。

    胡建評表示，上海對這些高層次人才的具體要求是具有碩士或MBA以上學歷、3年以上跨國公司或國外大型企業高級行政管理崗位，高級技術管理崗位的實際工作經歷，或者具有成功經營管理業績或科技開發成果，年齡在30歲至45歲之間。當然，上海也會運用良好的激勵機制留住這些優秀人才。

    上海市經營者服務中心東京事務所地址設在港區虎門的上海國際株式會社內。（毛峰）

    《人民日報海外版》 2002年05月23日