江西科技學院:“三有”招聘會助力畢業生“就”在校園

發佈時間:2024-11-26 16:30:11 | 來源:中國網教育 | 作者: | 責任編輯:閆景真

“現場‘打卡集印’活動很喜歡!跟就業導師交流後我收穫很大,老師現場給我指導優化簡歷,在簡歷投出去的那刻還收到刻有學校標誌性建築的印章獎勵,讓我對求職更有信心了。”日前,江西科技學院文化與傳媒學院2025屆畢業生涂橋毅,在南昌市2024-2025年度吸引10萬大學生和技能人才來昌留昌創業就業秋季“百場校招”江西科技學院專場招聘會現場,獲得求職經驗的“大豐收”。

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本次招聘會共吸引100余家企業前來攬才,提供崗位2400余個,涵蓋資訊技術、教育行政、智慧製造、會計金融、新媒體運營、跨境電商、市場行銷等多類行業職業,現場投遞簡歷5000余份。

為搶抓秋招關鍵期,抓早就業市場,贏得就業先機,今年10月以來,江西科技學院秋季校園招聘會持續推進。招聘會設置“總服務台”“簡歷問診臺”“徵兵政策諮詢臺”等功能專區,一支由資深職業規劃專家、簡歷優化導師、優秀退役大學生士兵等組成的就業服務隊伍,為畢業生提供從簡歷撰寫到面試技巧、從職業定位到發展規劃的就業指導服務。

“這次招聘會提供的就業崗位蠻豐富的,我們選擇也比較多。”該校2021級小學教育專業的黃潞投遞第三份簡歷時如是説。同學們穿梭在各企業展位投遞簡歷並就自己關心的招聘崗位、職業發展前景等與招聘人員進行交流。“不少企業展位和簡歷問診臺前更是排起了長隊。”該校就業工作人員介紹,將就業指導服務搬進招聘會現場,幫助學生收穫更具實操性的職場建議,助力學生叩開職場的“第一扇門”。

這次招聘會現場增設“集章打卡”環節以充分調動畢業生求職積極性、提升學生招聘參與度。畢業生在投遞簡歷或與企業積極溝通後,由工作人員根據學生投遞及諮詢情況,為其加蓋校內建築同款印章,集滿一定印章數即可兌換校園文創禮品。

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“這次活動除了大四學生參加,現場還有很多大二大三的學生到現場感受招聘氛圍。該形式旨在豐富招聘會內涵、增強個性體驗,通過遊戲的趣味性激發大學生職業生涯意識。”該校招生就業處處長吳麗娟介紹。同學們積極踴躍參與互動,在輕鬆愉快的氛圍中加深對就業形勢的了解、拓展對職業與行業的認知,猶如上了一堂生動有趣、別開生面的就業指導課。

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依託自製求職欄目“職場圓桌派”,該校不斷完善“線上+線下”全覆蓋就業服務體系,持續深化“‘就’在校園”全方位就業服務模式。招聘會期間同步開設線上直播間,通過邀請專家入校詳細解讀江西省在促進就業創業、困難畢業生幫扶等方面的最新政策並即時回應學生線上提問。這一政策宣講形式有助於推動“人找政策”向“政策找人”轉變,實現“網際網路+就業”的精準觸達。

校園招聘一直是高校畢業生就業的主渠道,該校充分築牢這一主陣地,堅持就業服務前置,做到早謀劃、早行動,開展一系列“企業零距離薦崗、學生面對面溝通、校方一對一服務”的招聘活動,推動校園招聘與就業指導服務深度融合,助力畢業生在校園內找到合適崗位。(江西科技學院魏鳴羲、何強江供圖文)

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