【法庭新“楓”景】不讓勞動者流汗又流淚——蘭州市七里河區法院巡迴法庭工作側記

“法官，我們已經連續幾個月沒領到工資了，現在店關了，我們怎麼辦？我們的工資誰來管？”

蘭州市七里河區法院巡迴法庭內，情緒激動的當事人圍著法官高聲叫喊。原來，這是一起火鍋店拖欠員工勞務費的案件，火鍋店因經營不善關門停業，工資沒有著落的員工們，無助之下起訴至法院。

作為蘭州市七里河區勞務類案件專業巡迴法庭，針對勞務類案件涉及人數多、法律關係複雜、影響民生穩定等特點，堅持把“如我在訴”理念貫穿到每一個案件始終，靠公正司法厘清事實，靠司法為民傳遞溫度，用心用情維護好廣大勞動者合法權益。

在這起火鍋店拖欠勞務費案件中，法官一方面安撫穩定員工的情緒，耐心向他們講解司法調解相關規定和便利性，引導他們採用調解方式解決矛盾；一方面深入調查火鍋店經營狀態和資金情況，向經營者強調支付勞動報酬的法律義務和強制性規定。經過多次調解，最終促使雙方在付款方式和付款時間上達成一致意見，一次性使十幾件案件得以化解。

堅持和發展新時代“楓橋經驗”，抓前端、治未病，是巡迴法庭始終堅持的司法理念與工作方法。在維護勞動者合法權益的同時，法庭特別關注規範用工行為，完善用工機制，積極運用司法建議，向人社、公安、住建等部門及用工單位發出風險提醒和管理建議，共同凝聚保護勞動者合力。今年以來，已先後針對建設工程行業不落實農民工工資專用賬戶、違法分包、挪用農民工賬戶專用資金、餐飲行業雇傭未滿16周歲未成年人等重點問題發出司法建議書，圍繞建議書內容，相關職能部門組織開展專項檢查，發佈預警資訊，開展聯合懲戒，為營造轄區規範有序的用工環境發揮了重要作用。

下一步，巡迴法庭將繼續以“如我在訴”的司法理念服務群眾，積極維護農民工、未成年人等弱勢群體的合法權益，深化“楓橋式人民法庭”建設，做優做精勞務類案件專業化審判，以一件件“小案”為切口，主動融入轄區基層治理體系，共同譜寫好保民生、安民心的“大文章”。（文、圖/蘭州市中級人民法院）