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【法庭新“楓”景】不讓勞動者流汗又流淚——蘭州市七里河區法院巡迴法庭工作側記

“法官,我們已經連續幾個月沒領到工資了,現在店關了,我們怎麼辦?我們的工資誰來管?”

蘭州市七里河區法院巡迴法庭內,情緒激動的當事人圍著法官高聲叫喊。原來,這是一起火鍋店拖欠員工勞務費的案件,火鍋店因經營不善關門停業,工資沒有著落的員工們,無助之下起訴至法院。

作為蘭州市七里河區勞務類案件專業巡迴法庭,針對勞務類案件涉及人數多、法律關係複雜、影響民生穩定等特點,堅持把“如我在訴”理念貫穿到每一個案件始終,靠公正司法厘清事實,靠司法為民傳遞溫度,用心用情維護好廣大勞動者合法權益。

在這起火鍋店拖欠勞務費案件中,法官一方面安撫穩定員工的情緒,耐心向他們講解司法調解相關規定和便利性,引導他們採用調解方式解決矛盾;一方面深入調查火鍋店經營狀態和資金情況,向經營者強調支付勞動報酬的法律義務和強制性規定。經過多次調解,最終促使雙方在付款方式和付款時間上達成一致意見,一次性使十幾件案件得以化解。

堅持和發展新時代“楓橋經驗”,抓前端、治未病,是巡迴法庭始終堅持的司法理念與工作方法。在維護勞動者合法權益的同時,法庭特別關注規範用工行為,完善用工機制,積極運用司法建議,向人社、公安、住建等部門及用工單位發出風險提醒和管理建議,共同凝聚保護勞動者合力。今年以來,已先後針對建設工程行業不落實農民工工資專用賬戶、違法分包、挪用農民工賬戶專用資金、餐飲行業雇傭未滿16周歲未成年人等重點問題發出司法建議書,圍繞建議書內容,相關職能部門組織開展專項檢查,發佈預警資訊,開展聯合懲戒,為營造轄區規範有序的用工環境發揮了重要作用。

下一步,巡迴法庭將繼續以“如我在訴”的司法理念服務群眾,積極維護農民工、未成年人等弱勢群體的合法權益,深化“楓橋式人民法庭”建設,做優做精勞務類案件專業化審判,以一件件“小案”為切口,主動融入轄區基層治理體系,共同譜寫好保民生、安民心的“大文章”。(文、圖/蘭州市中級人民法院)