作為國家農業政策性金融機構,農發行阿壩州分行堅持黨管人才,全力推動人才強行戰略。2025年以來多措並舉強化幹部人才隊伍建設並取得積極成效。
緊扣政治主題,凝心鑄魂提升“政治三力”
全行緊扣政治主題開展理論學習,在凝心鑄魂中持續強化政治理論根基。黨委班子主動發揮示範引領作用,堅持讀原文、學原著、悟原理,先學一步、學深一層,以“關鍵少數”帶動“絕大多數”,各級黨組織堅持“三會一課”制度。通過不同形式層層抓落實,實現對黨中央大政方針政策的全面學習,引領員工不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,“政治三力”持續提升。
抓實教育培訓,深學細悟增強“業務能力”
聚焦青年員工業務能力短板,以教育培訓為抓手搭建系統化培訓體系,在學習互動交流中提升業務能力。該行于年初制定培訓計劃,內容涵蓋信貸、財會、內控等各條線業務知識講解,採取“行內教師+行外專家”授課,“現場+視頻”相結合的方式面向全行員工開展培訓。2025年以來已開展新信貸産品體系配套信貸制度、公文寫作、反洗錢管理、徵信合規操作等各類培訓10余次,各條線員工業務能力不斷增強。
盤活人力資源,上下交流錘鍊“實踐能力”
“實踐出真知”。該行在毫不動搖抓實理論學習的同時注重提升幹部員工實踐能力,結合州、縣行幹部隊伍結構最大限度盤活人力資源,以上下交流形式讓員工人盡其才、才盡其用。例如:下派新入行員工到支行進行基層實踐鍛鍊,學習一線業務技能;安排支行業務骨幹到州分行跟班學習,掌握管理行業務運營模式和相關工作流程。通過內部幹部人才交流,青年員工從不同層面得以切實鍛鍊,將理論運用於實踐的能力得到實質性提高。
“人才是第一資源。”強化幹部隊伍建設對於推動和保障全行業務經營可持續發展具有重大而深遠的意義,下一步,該行將進一步不折不扣落實上級行各項決策部署,為打造忠誠乾淨擔當的高素質幹部隊伍持續發力,全力彰顯藏區農發行人支農為國、立行為民的初心使命。(梁霞)