陜煤運銷集團榆林銷售有限公司“四心”同行，共繪勞動保護新篇章

勞動保護不僅是企業穩健發展的基石，更是每一位職工安心工作的堅強後盾。榆林銷售公司推出了一系列富有成效的勞動保護措施，繼續深入打造知心、暖心、舒心、潤心的“四心”文化品牌，全方位、多層次地提供勞動保護和關懷服務，為職工創造了更加安全、健康的工作環境。

知心服務，深入了解職工需求

公司工會始終堅持“從群眾中來、到群眾中去”的工作方法，深入到職工中去，做職工的“知心”人。通過座談、交流、慰問等形式，了解職工生活中的難點，以此作為重點工作加以解決。例如為保障職工溫暖度過寒冬，向基層一線職工送去了包括防寒服、防風手套、保暖帽以及雨衣、雨鞋、反光背心等防寒防護的勞動保護物資，確保職工的工作環境及基本生活需求得到提升。

舒心環境，打造健康工作場所

為了營造一個整潔、乾淨、明亮、賞心悅目的工作生活環境，讓職工在忙碌的工作之餘，能夠享受到一份寧靜與美好。榆林公司不斷改進、檢查的宿舍及辦公區域，還更新職工閱覽室，建設數字化智慧書屋，補充勞動保護等各方面圖書，豐富職工的精神文化生活，為職工創造了一個更加舒適、健康的工作場所。

潤心活動，實踐勞動安全行動

安全是公司的生命線，公司注重職工的精神文化需求，通過開展各類文體活動，保障職工在勞動安全方面的認知、提升能力。公司開展了“巾幗同心安全同行”主題系列活動，組織女職工健康急救知識講座，通過宣講視頻、快閃視頻徵集活動等形式，將勞動安全知識以創意、有趣的方式傳遞給廣大職工，提升了職工的安全意識和風險防範能力，同時，公司組織百日安全行動，並定期進行安全培訓、演練和檢查，提高職工的安全意識和應急能力，營造一個濃厚的勞動保護工作氛圍。

暖心保障，維護職工合法權益

作為職工利益的代表者和維護者，公司工會始終堅持全方位、全過程地維護和爭取職工的合法權益。針對女性職工可能面臨的特定健康風險，為在職女職工集中辦理了“特殊疾病互助保險”，為她們的健康保駕護航。此外，公司還定期組織健康體檢、心理健康講座等活動，關注職工的身心健康，讓每一位職工都能感受到企業的關懷與溫暖。

榆林銷售公司將繼續秉持“以人為本、安全第一”的理念，將勞動保護始終放在重要位置，同時，提升勞動保護的智慧化、專業化水準。保障職工的身心健康和生命安全，彰顯公司對職工深切的人文關懷和對企業社會責任的擔當，攜手共進，以“四心”品牌為指引，為公司的穩健發展和職工的幸福生活貢獻力量，共同書寫勞動保護的新篇章！（田思宇）