淮安工業園區：黨建聚“鏈”成勢 産業向“新”發展

今年以來，淮安工業園區堅持圍繞“抓黨建、強組織、興産業”思路，持續推動化工新材料産業鏈“組織建在鏈上、資源匯在鏈上、人才聚在鏈上、服務沉在鏈上”。

淮安工業園區：黨建聚“鏈”成勢産業向“新”發展

圍繞黨的建設中心任務，推動組織建設與産業鏈條同步延伸，黨建工作與産業發展協同推進。建強鏈上組織。逐企配備黨建指導員，推動鏈上企業黨組織應建盡建。常態化開展“組織找黨員、黨員找組織”活動，合理安排指導鏈上企業做好發展黨員工作，在鏈上企業新發展黨員21人，不斷壯大鏈上企業黨的力量。完善運作機制。健全産業鏈黨建聯席會議制度，常態化組織經發、財政、安監等部門共商發展對策、共解産業難題，召開集體會議13次，通過定期碰頭、定員聯絡、定向指導織密産業鏈黨建“責任網”，變組織部門“單打獨鬥”為聯席會議“抱團出擊”。加強黨建共建。産業鏈黨委牽頭與南京工業大學、常州大學等開展黨建共建，幫助鏈上企業廣泛連結院校資源，推動雙方在化工應用、反應設計、生産安全等領域開展深度合作。組織鏈上企業到蘇州、無錫等先進産業園區看項目、跑市場、學管理，推動各企業加強資訊、技術等方面交流合作。

抓實鏈上服務舉措，助企服務由“粗”變“精”

著力為鏈上企業提供精準高效的“保姆式”服務，構建上下統籌聚合力、條塊協作解難題的黨建強“鏈”助力産業集群發展格局。暢通溝通渠道。建立園區領導掛鉤、責任單位挂聯、服務專員挂包“三挂”工作機制，定期開展集中宣講、專題培訓等，推動惠企服務落地落實。動態更新企業需求、部門資源、行動項目“三張清單”，舉辦黨政親商會、專項推進會等活動8場，暢通政企溝通渠道，及時解決企業發展中突出堵點難點問題。強化入企幫扶。按照“1戶重點企業、1名園區領導、1名部門分管責任人”架構成立13個幫扶小組，每月至少開展1次“登門三問”活動，全程跟蹤産業鏈項目服務，蒐集訴求建議，幫助企業解難題。今年以來，累計開展入企幫扶1000余人次，幫助企業協調解決各類問題80余件，指導企業整改安全問題隱患940余個。落實“三極”機制。高標準打造“一站式”現代化政務服務大廳，實現涉企審批事項“園區事園區辦”。健全極簡申報、極速審批、極優服務“三極”服務機制，持續推動重大項目實現交地即發證、拿地即開工、建成即驗收、竣工即交付。今年以來，推動4個化工項目實現“五證聯發”“拿地即開工”、8個項目實現“交地即發證”、9個項目實現“建成即驗收”“竣工即交付”。

集結鏈上要素資源，協同發展由“散”變“聚”

堅持抓點帶鏈、抓鏈促點，借力高校科創資源，發揮龍頭企業帶動作用，著力把組織資源轉化為産業鏈工作資源、保障資源、發展資源。聚焦産才融合。聘請蘭州大學、南京大學等10余位專家擔任産業鏈引才顧問，組織實施“1＋1＋N”人才招引倍增計劃，指導推動鏈上企業16批98名高層次人才成功入選國家萬人計劃、省“333工程”等，幫助企業引進博士團隊2個、碩博士142名、科技副總2名。聯合省內外知名高校啟動“百企百校”工程，現場簽署校企合作協議10對、高技能人才培養協議7對、科技人才項目6個，推動“政、産、學、研”深度融合。聚焦靶向招商。圍繞産業鏈薄弱點、空白處，引導鏈上企業“以商引商”，聘請76名優秀企業家擔任招商大使，著力招引一批補短板、強弱項的産業鏈升級項目。充分利用環氧丙烷、聚醚等産業基礎，招引建設聚氨酯新材料産業園，構建以重點企業為核心的網狀産業集群結構，實現産業鏈、供應鏈、創新鏈融合發展。今年以來，圍繞産業鏈新招引1－10億元項目23個、10－50億元項目7個、50億元以上項目3個。聚焦項目攻堅。圍繞黨工委提出的“做永遠的開拓先鋒”黨建品牌，在鏈上項目攻堅突破解難題上勇當先鋒，做到一線調研情況、一線會商協調、一線督促落實。今年以來，圍繞産業鏈推動新開工1－10億元項目11個，10億元以上項目2個；新竣工1－10億元項目14個，10億元以上項目1個，中資華融、多肽試劑等超50億元的重特大項目相繼落戶園區。深入實施低效閒置資源盤活利用行動，通過兼併重組、轉型升級等“一企一策”收儲盤活項目（地塊）44個、土地4400余畝，為化工産業發展留足空間。（淮安黨建）