“三抓三強化” 築牢鄉村振興人才“根基”

推動鄉村振興行穩致遠，人才振興是關鍵。雲縣堅持以提升組織力為重點，緊扣“人”的要素，緊抓培養各種類型的鄉村振興人才，以“三抓三強化”夯實人才基礎，破解鄉村振興的人才瓶頸問題，築牢鄉村振興“根基”。

抓組織力提升，強化作用發揮。以提升組織力為重點，以“我為群眾辦實事”實踐活動為抓手，突出黨員隊伍建設，發揮先鋒模範作用，團結帶領廣大群眾努力拼搏、幹事創業。組建“紅色老兵宣講團”，通過進機關、進企業、進農村、進校園、進社區、進網路、進軍營等“七進”開展黨史學習教育系列宣講活動718場76259人次；基層黨組織制定民生實事計劃1785件，辦結1625件；黨員幹部開列為民服務清單15359件，完成辦理14624件；累計舉辦“萬名黨員進黨校”培訓班91期、13114名黨員參訓；全縣共有98名黨員和32個基層黨組織榮獲省、市、縣“兩優一先”表彰。

抓多元化人才培養，強化人才支撐。建立“四項機制”，加強年輕幹部培養選用，深化《關於加強村（社區）基層組織和村（社區）幹部隊伍建設加快推進鄉村振興戰略的意見（試行）》，143名鄉村振興副書記和主任助理通過選舉進入村（社區）“兩委”班子，回引73名高校畢業生服務鄉村一線，精準選派管理71支駐村工作隊，打造一支善謀、能幹、有技能的鄉村隊伍。

抓新型農民主體培育，強化技能帶動。實施高素質農民培育工程，培養生産經營型、專業技能型、社會服務型新型職業農民。選派教育、衛生、農業、科技、文化等領域550名專業技術骨幹以“科技特派員”“人才小分隊”等方式到鄉（鎮）基層一線開展智力服務；開展茶藝師、評茶員等職業技能培訓班105期5220人次，取得職業資格證書2980人，開展企業新型學徒制培訓2期109名，認定中藥材、堅果等專業技術鄉土人才43名。（供稿：中共雲縣委組織部 汪金濤、阮浩）