年輕幹部要會“強身健體”

發佈時間:2020-10-27 11:21:00 | 來源:中國網 | 作者: 郭政 | 責任編輯:李媛

2020年秋季學期中央黨校(國家行政學院)中青年幹部培訓班開班式上指出,年輕幹部要起而行之、勇挑重擔,見世面,真刀真槍錘鍊能力,以過硬本領展現作為、不辱使命。

年輕幹部年富力強、敢闖敢拼、銳意進取,是黨和人民事業發展的生力軍,但也存在心高氣傲、缺乏經驗、心浮氣躁、好大喜功等不足。要成長為一名優秀的年輕幹部,就要在複雜的崗位歷練、艱苦的地方摔打,在鬥爭實踐中學會“強身健體”,開闊眼界思路,提升能力水準。

勤學多思,研練“富腦”。如今的年輕幹部基本都受過高等教育,有一定的書本知識,但涉世未深,缺乏經驗,可能有思路、有想法,但是,這些思路和想法如何既與中央精神對標,又與基層實際對接,更能解決問題、務實管用,則有不少差距。年輕幹部不怕經驗少,就怕不思考。接到新工作,面對新問題,在行動前多思考“是什麼、為什麼、怎麼做”,通過思考、分析、比較,找出合理的處理方法;任務完成後要善於總結反思,找出不足,尋找改進方法,在工作中加強思考,在思考中推進工作,避免自以為是,腦袋卻空空如也,盲目行事。

紮根基層,躬行“健足”。年輕幹部大多勇於攀登,一心只想往上走,容易眼高手低,不接地氣。俗話説“不積跬步,無以至千里”。沒有千錘百煉的紮實功底,就無法克服本領恐慌,即使鯉魚跳龍門,也終究會“擱淺”。歷史證明,越是優秀的年輕幹部,越要到艱苦環境和情況複雜、矛盾突出、困難較多的地方鍛鍊成長,做到“一身汗、兩腿泥”,才有沉甸甸的收穫。人民的好幹部焦裕祿、孔繁森、沈浩就是最好的例子。年輕幹部要想有所作為,就應調整心態,把基層作為鍛鍊的平臺和奉獻的舞臺,沉下身子,向奮鬥在基層一線的前輩學習工作思路、工作方法和處世原則,深入群眾,向廣大人民群眾學習工作經驗和實踐真知,掌握最基礎的知識,積累豐富經驗,錘鍊紮實作風,練就過硬本領,如同竹子一般,紮根汲養,節節拔高。

樹牢信仰,靜以“養心”。年輕幹部初到任,面臨理想與現實的衝突、選擇與堅持的困惑、付出與收穫的落差、事業與生活的矛盾、遭受各種議論,由於缺乏挫折歷練和處世經驗,容易聽風即雨,失去主見。堅定信仰是年輕幹部的必修課,年輕幹部要在工作和生活中,要時時刻刻注意擰緊世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”,堅定共産主義理想,將理想信念內化為自覺的意志和成長的動力。在面對形形色色誘惑時,用堅定的理想信念壓倒浮躁、拒絕誘惑,謹記心中有黨、肩上有責,堅持“四個自信”,牢固樹立“四個意識”,消除消極思想,抵制社會上的錯誤言論,堅決維護黨中央權威,不折不扣地貫徹黨中央決策部署,做好圍繞中心、服務大局的各項工作,以堅定地理想信念建功新時代。

嚴以律己,常存“正氣”。《內經》有“正氣記憶體,邪不可幹,邪之所湊,其氣必虛”。一個人如果正氣十足,外界的各種邪氣就難以入侵。年輕幹部思維活躍,敢拼敢闖也易“上頭”。中央曾多次強調:“把紀律建設擺在更加突出位置”。政治紀律是黨的政治底線,幹成事而又不出事,是幹部必須堅持的底線,年輕幹部要把政治紀律作為政治“生命線”,擺在第一位,切忌“頂風違紀”、“搞變通”,任何時候都不能為達目的降格以求、自我變通,要堅持標準不放鬆,不折不扣抓落實,把權力關進制度籠子,嚴守廉政紀律,做到心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒,把好人生第一個關口,守住第一道防線,避免第一次放縱,經得住誘惑,守得住底線,保得住純潔,做為民務實清廉的好幹部。(中共姚安縣委組織部  郭政)