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全力營造最優環境 山西出臺12條人才新政策

發佈時間:2020/6/10 8:23:08 | 來源 :經濟日報

本報訊 記者梁婧 劉存瑞報道:為進一步實施人才強省戰略,山西省政府新聞辦日前舉行新聞發佈會,就新出臺的《山西省建設人才強省 優化創新生態的若干舉措》實施解讀並答記者問。

山西省委人才辦主任丁耀武表示,山西人才新政策“12條”共分6個方面,從著力點看,既著眼人才培養、引進、評價、流動、激勵、服務六個環節,也考慮了人才關心的工作、事業、生活、人文四大環境;從適用性看,既有針對高校、科研院所、公立醫院等事業單位的,也有針對國有企業、民營企業以及各類新型研發機構的;從創新度看,既有對原有人才政策的優化細化實化,也有很多體制機制上的改革創新突破。

據了解,山西人才新政策實行人才工作專項述職,開展人才工作專項考核,以項目引進急需緊缺人才,精準支援高層次人才及團隊,提高國有企業人才薪酬,大力支援企業引才聚才。同時,此次新政策給予本土優秀人才最強激勵。繼續大力實施山西省海外高層次人才引進計劃,將其他引進培育類的計劃納入“三晉英才支援計劃”統籌實施,開展“百名高端領軍人才引領行動”“千名拔尖骨幹人才支援行動”和“萬名青年創新人才培育行動”。人才培訓類項目由各行業主管部門負責實施,不再列為省級人才計劃;建立成果獎勵、項目獎勵、特殊津貼相結合的優秀人才支援激勵體系。為全力打造人才服務保障最優環境,山西將組建人才服務機構,為高層次人才提供“一對一”優質、高效、全面、精準服務,並解決配偶安置、子女入學、住房保障等問題。

(責任編輯:王永超)
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