【今年應屆高校畢業生人數首次破千萬】今年的應屆高校畢業生人數首次突破千萬，達1076萬人，同比增加167萬人，規模和增量均創歷史新高。在這個特殊的畢業季，大批新生力量加入求職大軍，成長于網際網路時代的他們富有創意、敢於突破，靠著在簡歷設計、線上面試、職業選擇方面的獨特優勢脫穎而出。

簡歷設計玩“花樣”

掃一掃實習經歷跳出來

“太難了，我投出的簡歷多數都石沉大海了。”李俊瑤是中央民族大學新聞與傳播專業的應屆畢業生，求職初期並不順利。

因為疫情原因，各單位需要電子簡歷和視頻面試，這成了李俊瑤求職路上的“絆腳石”，也是近幾年應屆畢業生普遍面臨的挑戰。為了脫穎而出，畢業生們“惡補”新媒體技術，在電子簡歷中增加二維碼、視頻連結、H5等，通過創意設計簡歷博取招聘者的青睞。

“我發覺，學科背景和實習經歷是應聘者簡歷中的‘金字招牌’，但我們學校的新聞專業並非‘雙一流’學科，與高手如林的名牌大學新聞學子比拼不佔優勢。”李俊瑤只能從個人簡歷上下功夫。

“不同單位、不同崗位，簡歷需要有針對性地修改，有所側重。”李俊瑤舉例，如果是應聘采編崗位工作人員，就要把以往實習中的采編經歷與新聞報道作品放在簡歷醒目的位置；若投遞的是視頻編輯崗位，就要把自己的視頻作品突出展示。“現在是新媒體時代，各行各業都很重視求職者的融媒體能力，我在網上蒐集了很多製作簡歷的經驗帖，對自己的簡歷進行了新媒體化包裝。”李俊瑤把自己在實習中參與采寫的新聞作品分門別類製成二維碼，附在簡歷後面。“掃一下二維碼，我的視頻作品、文字報道等一目了然。”

她還挑選出幾篇“招牌作品”用H5、視頻的形式重點展示。“這些小設計既方便用人單位了解我的業務能力，也可以從側面體現自己的新媒體素養。對於應聘者來説是一個加分項。”因為在簡歷設計上肯花心思，李俊瑤進入面試的幾率明顯提高。

在投遞了接近20家新聞單位，經歷數十次筆試面試的“鏖戰”後，李俊瑤收到了一家媒體的錄用意向。後來，李俊瑤還將自己的經驗分享給了仍在找工作的室友們。“其中一個室友甚至做了一個公眾號，在上面專門發佈自己的實習履歷，供求職單位查閱。”

視頻面試有“寶典”

網上多的是“小白”教程

數據顯示，87%的應屆生在今年春招中使用過可視化求職方式。在小紅書、知乎、嗶哩嗶哩等社交媒體上，一些視頻面試“老手”總結技巧，推出視頻課程為面試“小白”支招兒。這類內容不僅點擊率高、傳播面廣，而且“幹貨”滿滿，怎麼選面試背景、如何規範化作答，就連面試粧容、耳機挑選、座椅高度都有講究。

小王是中國傳媒大學應屆畢業生，他參加過數十場線上面試，收到了多家網際網路企業的錄用意向書。瀏覽網上的經驗分享與技巧教程，是他面試“必過”的絕招。“第一次收到視頻面試邀請的時候，我也很緊張，不知從何下手，同學建議我上網查攻略，我這才發現竟有這麼多好心的‘前輩’給我支招兒。”

選擇安靜、明亮、信號良好的房間面試，説話時語速要適中，著裝要儘量選擇單色系，不要太花哨……在一則視頻面試教程中，一名大學生在鏡頭前介紹著視頻面試的注意事項。“這類視頻我看過不少，內容各有側重，但都幹貨滿滿，很有幫助。”小王説，此後，他就像發現新大陸一般，每次視頻面試前都會回顧教程中的重點提示，並結合自己的經驗應用。

在小王看來，視頻面試教程絕不僅僅是教人選擇面試背景、設備、著裝這麼簡單，對求職幫助更大的，其實是指導“小白”進行面試的針對性訓練。他以網際網路行業舉例，“網際網路企業的面試是有門檻的，畢業生需要兼具硬實力和軟實力。硬實力指的是你的教育背景、實習履歷，軟實力比拼的是考生對專業知識的掌握程度。”比如應聘運營崗位，面試者需要了解什麼是運營、怎麼做商業化、企業的具體架構是什麼……“這些專業知識我都是利用社交媒體軟體，在各種各樣的視頻教程和經驗帖裏積累的。”

這些面試教程“寶典”給小王帶來的不僅是面試能力的提升，還有自信心。“此前，我線上上參加多人群面時，一直不太自信，也表現得不理想，總覺得七八個人集體回答一個問題，不能突出我的優勢。”在翻閱了多篇教程後，他明白了不同題型有不同的答題框架，“就像高考答題有‘套路’一樣，我會提前了解所有框架，面試時先根據題型確定框架，再把思路羅列出來，帶領我的組員一起討論，這時你就承擔起領導者的角色，面試官對你的印象分會直線上升。”

如今，小王在各路“寶典”的幫助下一路過關斬將，在多家企業的群面中出色發揮，最終獲得了心儀的錄用意向書。

職業選擇更自由

從桌遊玩家成長為合夥人

“天黑請閉眼，狼人請睜眼……”一場推理遊戲正在進行。昏暗的燈光、低沉的話語烘托出緊張的氛圍，帶領數位玩家進入沉浸式體驗的主持人，是首都經濟貿易大學2018級本科生小趙，他既是一名遊戲老手，也是一名職場新人。半年前，他與朋友開始合夥經營這家桌遊店。“簡單來説就是房租、水電費、劇本版權費等花銷分攤，每月能分點利潤到手。”

疫情讓城市中的娛樂行業陷入了前所未有的寒冬。然而，小趙桌遊店所在的寫字樓裏，仍有超20家桌遊店開門營業。“狼人殺”“劇本殺”推理遊戲、密室逃脫都是當下年輕人最熱衷的娛樂“新寵”，自然也成為畢業生們就業的熱門選項。

小趙步入這一行主要是因為喜歡。剛上大學時，他與同學常去一家桌遊店聚會玩樂，逐漸對“劇本殺”推理遊戲産生了興趣。“遇到一個很好的主持人，我很快就入戲了。”穿上長袍馬褂漫步老上海，破解民國諜案；化身俠客，探秘江湖迷局；穿越到遙遠的外太空，開啟科幻之旅……幾位玩家角色扮演，每人花上百元就能體驗一段別樣的“人生”。

玩得多了，小趙與店主熟絡起來。“我是從兼職開始幹的。有一次店主問我想不想週末來兼職當‘劇本殺’主持人，當時學業壓力不大，還能一邊賺錢一邊玩，我毫不猶豫地答應了。”

性格外向的小趙喜歡社交，通過兼職結交了很多朋友。去年，小趙的“職業生涯”迎來了重要的轉捩點——推理遊戲風行，店主決定擴招合夥人，小趙拿出前兩年攢的3萬元入夥，開啟了自己的“小事業”。“我想把桌遊店當作自己的一個副業。”在小趙看來，找工作是一個試錯的過程，前兩年的兼職經歷讓他堅定了繼續讀研深造的決心。“因為熱愛，我選擇繼續留在桌遊店，但也因為行業的不穩定性，我要繼續學業，同時也給自己一個緩衝的機會，去考慮未來的職業方向。”

統計顯示，76%的“00後”畢業後願意或正在從事新興職業。與此同時，小規模創業、半工半讀也成了不少“00後”的新選擇。在這1076萬應屆畢業生中，不少人像小趙一樣追尋自身興趣來進行職業規劃。