航空總醫院榮獲中央企業先進集體

發佈時間： 2019-09-29 15:51:49   |  來源： 中國網健康   |  責任編輯： 張豐

9月21日，中央企業先進集體和勞動模範表彰大會在人民大會堂舉行，表彰了中央企業499個先進集體和799名勞動模範。其中航空總醫院榮獲中央企業先進集體，為獲此榮譽唯一的醫院。

國務委員王勇出席大會並會見先進集體和勞動模範代表。國資委黨委書記、主任郝鵬出席大會並講話。國務院副秘書長孟揚出席會議。人力資源社會保障部副部長、黨組成員張義全宣讀表彰決定。會議由國資委副主任、黨委委員任洪斌主持 。

本次先進集體和勞動模範評選活動是由人力資源社會保障部、國資委組織，以公開、公平、公正的原則，採取自下而上、逐級推薦、差額評選、民主擇優的方式進行。航空總醫院經由中航資産（中航醫療）審批推薦，集團公司集中審核、集團黨組批准，衛健委、人社等六大相關部門審核後，上報中央企業先進集體和勞動模範評選表彰工作辦公室。經評選表彰工作辦公室最後評定，航空總醫院最終成為唯一一家醫院代表獲評中央企業先進集體，集團有限公司另有17家單位獲此殊榮。

據悉，航空總醫院結合醫院實際，積極探索新形勢下醫院發展建設有效途徑，通過充分發揮黨政工團的合力作用，凝聚力量，打造品牌，實現醫院轉型升級而獲獎。醫院在探索建立現代醫院管理制度方面作出了有益探索。

近年來，為促進醫院發展轉型升級，在組織建設方面，航空總醫院落實組織保障，以體系管理助推各項工作同頻共振。醫院黨工團組織均按照組織架構形成了三級組織體系，以一體化建設匯聚各方力量。圍繞醫院中心任務，黨組織與臨床科室、工會組織、團組織密切聯合，積極發揮生力軍的改革推動作用。

在醫療服務工作中，醫院深入推進“改善醫療服務行動計劃”，承接軍工央企強軍使命，積極推進管理創新，在改革發展中取得了優異成績。

在改善醫療服務方面，醫院以問題為導向，通過精細化管理施策。醫院通過加強智慧醫院建設，不斷完善預約診療服務；豐富醫療服務內涵，提高醫療服務連續性；以醫療中心建設為抓手，提升急診急救能力；落實優質護理，北京首批開展網際網路+護理服務；倡導醫學人文精神，積極開展各類人文服務等方面，對改善醫療服務規範服務行為細化了60條具體舉措。這些舉措的實施，切實提升了百姓就醫獲得感，並獲得社會關注與好評。醫院綜合救治能力水準和美譽度穩步攀升，近三年中有兩年在三級綜合醫院綜合救治能力中名列北京前19。醫院2016、2017、2018年連續三年獲國家衛健委醫政醫管局和《健康報》“改善醫療服務示範醫院”稱號，並首批通過北京市老年友善示範醫院驗收。

醫院還積極承接軍工央企強軍使命，將醫學與工程研發密切結合，成立航空醫學工程中心；將醫學與航空職業病結合，成立航空職業病防治中心；將醫學與工程人員健康結合，成立航空醫療保障中心。醫院以需求為引領，建立跨界協同研究機制，參與飛機工程設計，開展航空健康保障研究，實現成果轉化，解決航空一線實際問題。

在推進管理創新方面，醫院連續九年持續推進醫院6S管理、QCC管理和人事制度改革，助推醫院轉型升級。醫院于2016年成為6S管理銀牌單位，為國內首家獲此資質的醫療機構，品管圈項目亦多次在全國大賽獲獎。

在責任擔當方面，醫院積極對接上級精神，以理念教育激發全體員工的責任擔當。在系統化文化理念引導和健康中國戰略指引下，醫院以“健康促小康”積極貫徹十九大精神，通過分級診療服務下沉，做實做強基層衛生服務；通過送醫送藥踐行醫療幫扶。

醫院通過將社區衛生服務點建到集團在京企事業單位等處，構建了“家庭醫生+全科醫生+專科醫生+專家服務團”的專業服務模式，並組建慢病專家團隊，促進了優質醫療資源下沉。此外，醫院還分赴貴州、陜西等革命老區送醫送藥送健康，走進內蒙古、甘肅、寧夏等偏遠地區建立跨區域醫聯體，充分發揮學科、技術、專家團隊等優勢，促進了革命老區當地醫療服務能力和水準的提升。（田琨 田雪艷）