人社部發佈扶貧攻堅戰三年行動方案

發佈時間： 2018-09-11 10:53:21   |  來源： 中國網健康   |  責任編輯： 張豐

中國網健康訊（李曉憲）近日，人社部印發《打贏人力資源社會保障扶貧攻堅戰三年行動方案》（簡稱《方案》），進一步發揮人力資源社會保障部門職能作用:明確目標，加大人才培養力度；落實重大舉措，持續推進扶貧工作；強化資源共用，全方位壓實攻堅責任。為打贏脫貧攻堅戰作出積極貢獻。

《方案》明確了今後三年的目標任務。到2020年，通過擴大貧困勞動力就業規模、提高就業品質，促進100萬貧困勞動力實現就業，帶動300萬貧困人口脫貧。優化培訓體制，縱深學校教育，加大覆蓋規模，深入開展培訓實施工作。實現貧困人口基本養老保險全覆蓋，吸引各類人才匯聚，人才、智力共贏善舉，支撐貧困地區脫貧能力顯著增強。

《方案》提出了五個方面的重要舉措。一是全力推進就業扶貧。強化就業服務，扶持發展扶貧車間等載體吸納就業，鼓勵返鄉下鄉創業帶動就業，深化扶貧勞務協作，開發公益性崗位托底安置。二是持續推進技能扶貧。實施技能脫貧專項行動，深入開展技能脫貧千校行動，增強貧困地區職業培訓供給能力。三是全面落實社會保險扶貧政策。推進貧困人口社會保險應保盡保，深度貧困地區參保職工申領技能提升補貼條件由參保繳費累計滿3年放寬至滿1年。深度貧困地區失業保險金標準上調至最低工資標準的90%。逐步提高城鄉居民基本養老保險待遇水準，防範因工傷、失業致貧返貧。四是不斷加強人事人才扶貧。積極引導各類人才向貧困地區流動，為貧困地區提供智力支援和人才服務，落實向貧困地區傾斜的工資政策。五是加大深度貧困地區支援力度。

《方案》要求，要加強脫貧攻堅工作組織保障。全方位壓實攻堅責任，各級人社部門要把扶貧攻堅工作擺在突出位置，強化壓實責任，強化政策落實落地，確保人力資源社會保障扶貧攻堅工作取得實效。強化扶貧資訊的共用和比對，為精準扶貧提供支援。加強公共服務能力建設，為群眾提供更加優質便捷高效的基本公共服務。

此外，加強幹部培訓，提高人社幹部精準扶貧能力，培養鍛鍊過硬的扶貧攻堅幹部隊伍。持續開展作風問題專項治理，加強督促檢查，對人社扶貧領域作風問題要嚴肅查處。