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“全國煤炭青年五四獎章”獲得者李正軍:他用烏金點燃青春

發佈時間: 2020-06-15 15:05:38 | 來源: 中國網 | 作者: | 責任編輯:

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李正軍(右)隨同川煤集團領導在井下督察安全生産。

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李正軍(左一) 在例行給即將下井的礦工講安全、送祝福。

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李正軍(左一) 在一線督察安全生産。

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李正軍(中右) 與班子成員召開安全生産例會。

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李正軍(中) 在一線了解生産經營情況。

中國網6月15日訊 “黑色的歲月, 給了你滿腔的熱血, 你的血液裏流淌著火, 在跳躍裏, 你點燃了青春, 燃盡了歲月的火……”

第 8 屆“全國煤炭青年五四獎章”獲得者、四川廣安市川煤集團廣能公司綠水洞煤礦礦長李正軍,就是這樣一位用烏金點燃青春的青年。今年“五、一”期間,當李正軍與來自全國煤炭系統19位青年領到閃閃發光的獎章時,他情不自禁流下了激動的淚水。

用烏金點燃青春

現年37歲的李正軍, 2003年畢業于重慶工程職業技術學院,帶著對革命老區華鎣山的嚮往與熱愛,主動來到華鎣市境內正式投入生産僅兩年多時間的廣能公司李子埡南煤礦。

面對閃著光芒的礦燈、旋轉的煤車和深邃的礦井, 面對連風也是雄性的李子埡,李正軍用熱情而積極的態度對待著。他説,他學的就是行走山巒、與煤炭打交道的專業。“要把本職工作搞好,首先要把自己變成一塊煤,一塊又黑又亮的煤!” 正如他在一則日記中寫到: 煤的光芒, 最寶貴的就是黑, 這寶貴的黑, 就是煤內心的火光;一塊煤, 一份熱, 砌在正能量的大廈裏, 就是一塊閃閃發光的金磚!

李正軍正因為有了正確的人生觀,知短的時間便從普通技工, 成長為總工程師、生産副礦長,到2015年,被提升為李子埡南煤礦礦長。

誰知,李正軍剛走馬上任礦長,困局迎頭襲來:李子埡南煤礦被納入第一批政策性關停煤礦。面對困局,他沒有退縮,而是以高度的政治責任感和大局意識,牽頭出臺了礦井關閉退出系列措施,分階段平穩分流了企業700余名幹部職工,成為當年關停退出礦井爭相學習的典範和模本。

才開採10多年的新礦説關就關,很多礦工感到很憋屈。

2016年10月8日早上8點,李正軍剛進辦公室,幾十余名礦工便尾隨而來。他們站在門口默默的看著李正軍,眼中滿是期待。

李正軍把礦工們請進辦公室,和顏悅色地問,“大家有什麼事麼?”“沒什麼事,我們只想知道,他們採煤隊、掘進隊的職工都分流了,我們怎麼辦?你把我們留著,礦井關閉後我們啷個辦?”一個礦工站出來質問李正軍。

“你們不用擔心,每個職工都會順利分流,去到新的單位。”李正軍肯定地回答, “再説,你們看到的,我們的管理人員,不是一個也沒有動麼,要説著急,我們內心更急……”

李正軍苦口婆心的一番道理,讓大家淡定了下來。見此情景,他趕緊趁熱打鐵,向大夥兒徵求起工作意見來。“各位師傅們,你們出出主意,談談井下5136南採面設備回撤,有哪些需要注意的安全事項?”

見礦長主動請他們出主意,礦工們紛紛討論起採面、機風巷設備回撤的安全注意事項來,全然忘了此行的初衷和目的。

李子埡南煤礦順利關停後,李正軍還未喘過氣來,又被調任前鋒境內新建的龍門峽南煤礦當黨委書記兼指揮長。

新建煤礦的管理,比老煤礦更難,弄不好會後患無窮。但弄潮兒敢向濤頭立,他帶領班子科學施策、嚴密管理,新建礦井順利通過四川省聯合試運轉方案組驗收,順利實現試生産。

讓青春釋放光芒

2018年秋天,新建的龍門峽南煤礦順利投産後,李正軍又邁進了新的征程,被調任華鎣市境內有著30多年開採歷史的綠水洞煤礦礦長。

綠水洞煤礦隨著開採水準的延伸,開採煤層的傾角越來越大,技術攻關迫在眉睫。李正軍與技術人員一起深入現場,反覆勘測計算,確定技術參數,指導繪製了百餘張工程圖,在國內外均無70°綜採技術支撐的條件下,與廣能嘉華公司設計研發出了符合3212(Ⅱ)工作面的採煤機、液壓支架等成套設備,實現了綜採設備的綜合配套,攻克了綜採設備在局部最高78°急傾斜工作面上易倒滑、飛矸傷人等世界性技術難關,填補了國內外70°急傾斜中厚煤層無法實現綜合機械化開採的空白,引來國內各煤炭行業和巴基斯坦、土耳其等國外同行前來學習取經。同時,李正軍牽頭組織參與的“堅硬頂板採煤工作面端頭懸頂壓裂控制理論與技術”項目,解決了端頭懸頂難題,成果達到“國際領先”水準; 他主持的“急傾斜煤層採掘工作麵粉塵治理關鍵技術研究”項目,成果達到“國內領先”水準。

2020年5月1日, 李正軍與採煤一隊隊長鄧淞林、書記楊宗凱等人討論防疫與安全生産問題。鄧淞林説,“礦長,今年疫情這麼嚴重,職工壓力都很大。我們安全生産標準化,就不搞這麼嚴了吧。” 潘洪偉也介面説。“我們隊已經創造了川煤集團無隱患工作面,礦上考核能夠松點就松點吧,兄弟們掙點錢也不容易。”

“你們怎麼有這樣的想法呢?” 李正軍還沒等他們説完,便“嗖”的站了起來,“如果你們就此就滿足了,你們的標桿示範意義也將不復存在了。各位,一定要小心呀,作為管理人員,你們的標準化意識哪去了?!標準化一滑坡,隱患、三違、事故就會接踵而至,後果不堪設想呀!”李正軍看著眼前幾位管理人員,恨鐵不成鋼,“疫情壓力大,就不講煤礦安全生産了嗎……”一席話, 説得在場的人紛紛低下了頭。

青春是一本書,它的內容因踏實敬業而精彩紛呈;

青春是一首歌,它的旋律因全力以赴而漸進高潮。

李正軍, 這位年僅37歲的礦長,正是把自己變成了一塊煤,去點燃著青春,才在華鎣山礦區釋放出耀眼的光芒。(邱海鷹)