保樂力加中國攜手“公益大使”雷佳音，助力多元化公益事業

　　近日，保樂力加中國邀請雷佳音出任“公益大使”，繼續深化雙方在公益事業上的合作，助力多元化公益事業，旨在與青年共建可持續發展的生態環境和積極的生活方式。保樂力加中國和雷佳音的深入合作引發了更多人對公益的關注，鼓勵他們從旁觀者變成公益事業的參與者、倡導者。

　　“我始終關注著公益事業，也希望能夠通過自己的力量去幫助別人，”雷佳音表示：“作為公眾人物，身上也肩負著更多的社會責任，這次出任保樂力加‘公益大使’，就是希望能夠借這個平臺來做一些超出我自己能力範疇之外的事情，宣傳正能量，比如倡導資源的可迴圈利用，號召大家成為‘減塑大俠’；主張減少一次性塑膠製品的使用、拒絕塑膠吸管等等，宣傳這些環保意識我覺得非常有意義。”

　　保樂力加中國和雷佳音對於公益事業的看法一致也是雙方互相認可達成一致的重要因素。在雷佳音眼中，除了環保事業，為他人著想也是一種公益，這一對公益的看法、態度和保樂力加中國倡導的“與青年共建可持續發展的生態環境和積極的生活方式”公益主張不謀而合。保樂力加中國近年來不僅主張減少一次性塑膠製品的使用、拒絕塑膠吸管、倡導與自然環境和諧共處，亦著眼于當下一些不良酒桌文化，宣傳推廣“理性飲酒”、“非成勿飲”（非成年人勿飲酒）的理念。

　　保樂力加中國與雷佳音的合作可以追溯到2018年，雷佳音受邀出任保樂力加中國理性飲酒大使，呼籲人們提高理性飲酒意識，以期推動國內形成理性飲酒的社會風潮，從而號召更多人關注飲酒領域的不良現象，並做出有益的改變。這也是保樂力加中國首次向明星發出邀請，意在借助其良好的公眾形象與社會影響力，為大眾樹立正面榜樣。

　　集團推出《2030企業社會責任行動方案》，在全球範圍內助力可持續發展和環境保護

　　公益事業不能一蹴而就也不是一勞永逸，長遠的規劃和持之以恒的努力必不可少。2019年4月，保樂力加集團隆重推出了《2030企業社會責任行動方案》。該方案設立了八項到2030年需要達成的目標，內容涵蓋四大核心領域——滋養風土、以人為本、迴圈再生和理性歡聚，關注集團業務由種植到包裝整個生産過程的處理；而這些目標也和聯合國可持續性發展目標同步。

　　自成立以來，保樂力加集團一直致力於可持續發展。在集團業務中，從超過25萬公頃的土地採購天然原材料。有鋻於此，集團更致力於培養每寸沃土及其生物多樣性，應對氣候變化帶來的挑戰，確保我們和子孫後代都擁有優質食材。

　　早在50多年前，集團創始人保羅·力加先生就創立了保羅·力加海洋研究所，至今仍在海洋保護方面處於領先地位。集團及旗下品牌在可持續發展方面所作的努力不勝枚舉：

　　—— 自2010年以來，集團朝著2020環境目標大踏步前進。過去八年裏，集團93%的生産基地已通過ISO 14001認證，95%的葡萄園已通過環境標準認證。此外，集團生産每升酒精飲料的耗水量已下降20%，每單位産量的碳排放量已減少30%，産生的垃圾已從10253噸減少到748噸用於填埋。

　　—— 在瑞典的絕對伏特加酒廠是世界上領先的一家碳中和酒廠，開展了許多創新活動以實現迴圈生産並最大限度地減少浪費，這其中也包括善用食物殘渣——有99%的有機副産品被回收，以創造動物飼料和沼氣等産品；而酒糟則被用來每天餵養近30萬頭豬和牛。

　　—— 在蘇格蘭的格蘭威特威士忌酒廠，用天然氣替代重質燃料已經減少了每單位純酒精産生的直接二氧化碳排放量30％。

　　—— 甘露咖啡力嬌酒與非政府組織合作開展“改變咖啡”計劃，以確保咖啡種植公平和可持續發展。通過對咖啡供應鏈的複雜性研究，探索出了有效的可持續發展模型，並已在四個咖啡豆種植區付諸實踐。

　　可持續發展已成為打造保樂力加集團美好未來的決定性因素。

　　積極著眼于中國社會的可持續發展以回饋社會

　　在中國市場，保樂力加長期以來積極履行著多項企業社會責任。保樂力加中國不僅向公眾傳遞公益理念，還致力於讓每位員工都成為企業的社會責任大使。自2011年起，保樂力加每年舉辦“公益日”活動，號召全球近19000名員工參與到各種各樣的公益活動中。2011年至2015年，保樂力加中國員工通過“公益日”活動向社會各界宣傳“酒後不駕車”和“非成勿飲”；2016年至2018年的“公益日”則旨在助力社區的和諧與可持續發展。每一位員工都身體力行地參與到公益日活動中，以實際行動回饋社區，促進社區和生態環境的可持續發展。

　　去年，保樂力加中國“公益日”在44所城市同步啟程，運用視頻、H5互動遊戲、迷你展覽等多樣化的宣傳渠道，向員工普及塑膠製品對環境的危害和保護環境的重要性，號召員工行動起來，投身於公益活動。此外，保樂力加中國員工還以企業社會責任大使的身份，走出辦公室，向全國酒吧及餐廳發了共計30萬根的可降解吸管，並邀請各地的合作夥伴及供應商參與“拒絕塑膠吸管”的行動，以實際行動向塑膠吸管説“不”。

　　在六月初剛剛結束的2019年公益日上，保樂力加中國聯合清華大學全球可持續發展研究院以及全球領先的調研公司凱度集團共同發起中國首個《可持續發展酒吧倡議與運營指南》，致力於為中國酒吧行業確立可持續發展的理念。公司800多名員工則向全國46座城市310家酒吧派發了“可持續發展酒吧行動包”，邀請更多合作夥伴加入行動，助力實現社會和經濟的可持續發展目標。

　　打造“創享歡聚”的品牌理念，鼓勵中國青年踐行積極的生活方式

　　隨著近年來國內的公益事業如雨後春筍茁壯生長，越來越多年輕人投身到公益事業中。對此，保樂力加中國也深感認同，其實公益並不是一個宏大和遙遠的話題，無論是明星還是普通人，都可以從身邊力所能及的小事做起，以一種積極的生活方式來把“公益事業”落到實處。作為一名演員，雷佳音的日常工作生活非常忙碌，但是他依然從力所能及的小事做起，倡導資源的可迴圈利用，例如他經常會在拍攝過程中，號召劇組和工作人員少用一次性飯盒和食具，拒絕塑膠吸管等，以此來喚起大家對於生態環境和社會的可持續發展的重視。正所謂“眾人拾柴火焰高”，當更多人都能踐行這種積極的、可持續的生活方式，這個世界也會因此變得更加美好。

　　積極的生活方式也離不開人與人之間的交流和相聚，因此，保樂力加希望鼓勵更多人在忙碌的工作之餘，花點時間與家人、朋友、社區互動，在與他們的相聚中創造和分享快樂，做些有意義的事。因此，保樂力加中國于2017年發佈了全新品牌理念“創享歡聚”，希望鼓勵更多中國消費者成為歡聚時光的創造者。“創享歡聚”來源於保樂力加的品牌理念“Créateurs de Convivialité”，意為“歡聚的創造者”。作為企業文化的一個重要組成部分，“Créateurs de Convivialité”早已超越了一個品牌主張，成為一種生活價值和一種人生態度的體現。

　　對此，雷佳音也深表認同，他建議參與公益事業的年輕人要從關心和關愛身邊的家人和朋友開始，在與他們的歡聚和交流中，感受世界的美好，進而能夠關愛社區、環境和地球。“我們走進社會，身上就帶有了一定社會屬性，多替別人著想，然後多關心身邊的人，能愛這個星球，公益這件事情沒有那麼難，就是多關愛自己身邊的一切：人、社區、環境。如果每個人都能從身邊做起，都有這樣‘創享歡聚’的態度，這個星球就會很美好了。在我看來，這就是最大的公益！”

　　為了能更好地傳播“創享歡聚”的理念，今年年初，保樂力加在全球範圍內推出了其傾情創作的紀錄片《創享歡聚原力》（The Power of Convivialité），通過一場演繹歡聚人生的環球之旅，捕捉了全球十余位“創享歡聚達人”與家人朋友共度歡聚時光的美好瞬間。他們來自不同國家、擁有不同職業，在片中分享了各自“創享歡聚”的人生態度，也鼓勵著更多消費者成為現實生活中“創享歡聚”的實踐者。而在中國，保樂力加也在2019年春節前夕舉辦了一場“創享歡聚嘉年華”，鼓勵更多中國消費者走到線下，共創歡聚時光，感受現實生活中人與人互動的真實魅力。

　　保樂力加中國積極主動承擔社會責任，聚焦可持續發展話題，推廣“與社區一起創享歡聚”的理念，與青年共建可持續發展的生態環境和積極的生活方式。點滴行動將公益的力量匯聚成海，保樂力加中國公益事業正又快又穩地走在路上。

　　（數據來源：保樂力加集團）

　　來源：中國青年報