中新經緯客戶端4月10日電小米集團10日早間發佈公告稱:除股權薪酬外,2018年公司並無向雷軍發佈任何現金酬金。截至本公告日期,相關股份仍由雷軍所控制的實體持有並未售出。雷軍承諾將相關股份于扣除任何應付稅項後全數捐贈用於公益用途。

圖片來源:小米公告

小米的公告顯示,截至2018年12月31日止年度,董事雷軍所獲的薪酬介乎150,000,001港元至15,000,000,000港元,主要為于2018年4月2日向雷軍所控制的實體一次性發行636,596,190股B類普通股(經股份拆細後)以作為其對本公司所作貢獻之回報。除股權薪酬外,2018年公司並無向雷軍發佈任何現金酬金。

小米集團表示,在收到上述相關股份時,雷軍便承諾將相關股份在扣除任何應付稅項後全數捐贈用於公益用途。

小米集團4月8日公佈2018年度報告,小米創始人雷軍超98.7億元薪酬的相關新聞迅速刷屏。

小米的年報顯示,截至2018年12月31日,公司前五名最高薪酬員工的酬金合計為102.18億元,佔總薪酬近六成。而這五名員工中,只有一人的酬金為1.5億港元至150億港元區間,另其餘四每人平均在3000萬港元至1億港元區間。以此計算,雷軍的薪酬至少高達98.7億元。

9日下午,小米集團公關部總經理徐潔雲發文回應,是上市前董事會給予的2%股權的獎勵,這是個業內慣例。“比例在同業內看也不算高,且這部分股權獎勵並未變現。這裡的數字只是按照對應股權的價值做計算而已。”徐潔雲表示。

另據了解,在小米上市之前,小米公司于去年4月份向雷軍控制的Smarshifshifent Mobile Holding Limited發行了約6400萬股B類普通股作為股權激勵。這些股份佔總股本大約2%,按當時估值情況計算,接近99億元人民幣。(中新經緯APP)