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打造粵港澳大灣區人才“高地”

發佈時間:2023-08-30 09:20:37  |  來源:人民政協報  |  作者:  |  責任編輯:李培剛

濟濟多士,乃成大業;人才蔚起,國運方興。今年上半年,“六萬人才”過香江的不俗表現引發廣泛關注。在8月22日舉行的全國政協十四屆常委會第三次會議專題分組討論中,粵港澳大灣區如何助力優良的科技人才隊伍建設成為大家熱議的話題之一。

“建議以香港北部都會區為平臺,加快建設世界重要科研人才中心,深港聯手,整合打造‘香港矽谷’。”全國政協常委、香港貿易發展局主席林建岳開門見山,直奔主題。

據了解,從2005年起,科技部陸續核準在香港建設了16個國家重點實驗室。林建岳建議繼續支援一批國家實驗室和新型研發機構落戶北部都會區,增強地區集聚效應,釋放人才虹吸效應。“可以在北部都會區內劃出一部分的園區,打造成為大灣區青年科創企業發展園區,為入駐的創業青年提供更低廉的單位租金。”

引才為先,留用為本。在林建岳看來,從人才培養抓起,加強香港與內地教育相融,能夠鼓勵更多人才前往大灣區發展。因此,他建議籌建大型的教育交流中心,實現粵港澳三地的教育優勢互補。“可以在大灣區提供優惠政策,鼓勵香港機構前往大灣區各市辦學,與重點中小學合辦課程,為大灣區提供更優質的基礎教育。”

新一代的資訊技術、高端裝備、數字經濟、新材料等産業,是粵港澳大灣區未來發展的重中之重。林建岳建議粵港澳三地合作,積極優化教育佈局,順應未來科技發展追求,推動跨學科、跨領域的交叉聯動,“按照大灣區的長遠發展需要,‘量身定做’課程,推動大灣區高等教育協同發展,為國家培養更多人才。”

香港是全球最具競爭力的經濟體之一,也是內地對接國際市場的重要窗口,攬才需要實招、新招。全國政協經濟委員會副主任容永祺建議儘快讓灣區的重點大學和科研機構走向國際化,實現科研人才的薪酬待遇與國際接軌。“基本保障做好了,更能鼓舞人心。”容永祺表示。