中國網：9月16日，第二屆全國技能大賽在天津正式開賽，本屆大賽以“技能成才、技能報國”為主題，有來自全國36支代表隊的近4100名選手參賽。技能人才是支撐中國製造、中國創造的重要力量。如何做好技能人才隊伍建設工作，在大賽現場，內蒙古自治區人力資源和社會保障廳黨組書記、廳長翟瑛珺就此接受中國網專訪。

內蒙古自治區人力資源和社會保障廳黨組書記、廳長翟瑛珺接受中國網採訪。

中國網：翟廳長，您好！歡迎您做客中國網的大賽演播間。

翟廳長：主持人好！各位網友好！

 中國網：去年中共中央辦公廳、國務院辦公廳印發了《關於加強新時代高技能人才隊伍建設的意見》，也是提出了一系列關於人才，尤其是高技能人才的政策建議，內蒙古在高技能隊伍建設方面取得了怎樣的成果？有怎樣的優勢和特色呢？

翟廳長：技能人才是人才隊伍的重要組成部分，是支撐中國製造、中國創造的重要力量。黨的十八大以來，以習近平同志為核心的黨中央高度重視技能人才的培育和發展，推動人才結構戰略性調整，突出“高精尖缺”人才導向，高技能人才隊伍建設取得歷史性成就。

具體到內蒙古，內蒙古自治區人社系統全面貫徹落實習近平總書記關於技能人才工作的重要講話、重要指示精神，圍繞黨中央和習近平總書記交給內蒙古的五大任務和全方位建設模範自治區兩件大事，深入實施技能內蒙古行動和技術技能人才引育提質工程，著力健全完善技能人才培養、使用、評價、激勵機制，技能人才隊伍建設邁入快車道。

截至2023年8月底，全區技能勞動者總量已經達到387萬人，其中高技能人才114萬人，我們現在有11名“中華技能”大獎獲得者，有94名全國技術能手，還有2300多名全區技術能手，這些高技能人才為推動內蒙古高品質發展提供了有力的人才支撐。同時，我們還大力加強載體建設，現在已經建成29個國家級、99個自治區級高技能人才培訓基地，有50個國家級、92個自治區級技能大師工作室。

從2021年以來全區累計開展政府補貼性培訓86萬人次，我們採取的主要措施有以下幾個方面。

一是將高技能人才工作作為重要內容納入自治區人才發展兩大工程之一。在內蒙古自治區現在實施的有兩個人才工程，一個是“草原英才”工程，一個就是新提出並且實施的“內蒙古自治區技術技能人才引育提質”工程，我們出臺了實施方案，從健全工作機制、構建多元化的培訓體系、發展技工教育、健全高技能人才崗位培訓使用機制等等方面，我們來促進技能人才隊伍發展，構建起了黨委領導、政府主導、政策支援、企業主體、社會參與的高技能人才工作體系，有力地促進了高技能人才隊伍的整體發展。

二是注重加強規劃引領，制定了“技能內蒙古工作行動方案”，提出在未來幾年裏組織實施職業技能提質增效、高技能人才培養、技能強企、重點群體專項培訓等計劃，進一步強化培訓供給、載體、形式等方面工作，全面增強技能人才的創新創造活力。與此同時，我們在建立分類培訓組織實施體系上，也是將政府補貼的職業技能培訓項目全部向具備資質的職業院校和職業培訓機構開放，進一步激發培訓主體的積極性，構建多元培訓載體。二是將政府培訓項目目錄擴展到所有的技能類的職業工種，我們發佈重點産業的培訓目錄，打造和培育一批具有地區特色、促進就業效果顯著的培訓品牌。

三是面向企業職工全面推行企業新型學徒制培訓和崗位技能提升培訓，面向高校畢業生等重點群體組織開展“定崗”、“訂單”等形式多樣的技能培訓和創業培訓，適合各個方面的技能人才的需求。

在大力發展技工教育方面，我們實施技工院校提質培優計劃，推動辦學主體多元化，辦學形式多樣化，將技工院校發展成為開展學制教育和職業培訓服務技能人才成長的重要平臺。目前，我們自治區有技工院校71所，在校生26000多人，初步形成了以技師學院為龍頭，高級技工學校為骨幹，技工學校為基礎的覆蓋城鄉勞動者的技工教育體系。在大力發展技工教育方面第二個做法是通過推廣一體化課程教學，形成理論教學與實踐教學融通合一，能力培養與工作崗位對接合一，實習實訓與定崗工作協作合一的技工教育與特色教學模式，通過這個做法，教學品質有了明顯的提高。近幾年，全區技工院校畢業生當年就業率都達到95%以上，專業對口率也達到了70%以上。第三個做法是在辦好學制教育同時，提升服務社會功能，技工院校承擔了大量的企業職工培訓、職業技能培訓和創業培訓，每年開展社會化的培訓都接近於10萬人次，成為技能人才培養的主陣地，為促進就業和穩定就業做出了積極的貢獻。

在完善職業技能等級制度，暢通技能人才發展通道方面，一是構建新時代的技能人才評價體系，全面推行企業技能人才自主評價和社會化職業技能等級評價。我們現有421個用人單位和社會組織，已經成為職業技能等級評價機構。二是落實技能人才“新八級工”職業技能等級制度，打破了技能人才成長的天花板。我們首批已經評出25名高技能人才分別獲特級技師和首席技師。三是聚焦人才發展中的獨木橋和天花板問題，我們積極推進職稱制度和職業資格、職業技能等級制度的有效銜接，支援高技能人才參加職稱評審和職業資格考試，暢通高技能人才的職業通道。目前已經有3000多名高技能人才獲得了專業技術職稱。

中國網：請翟廳長給我們介紹一下內蒙古代表團的基本的情況。我們有哪些比較有特色的參賽項目和參演項目呢？

翟廳長：這次大賽內蒙古代表團總共有127名選手參賽，將參加99個項目的比賽，這裡面茶藝師、木工、焊接傳統賽項是我們這些年來做的比較好的賽項。同時，我們還有一些人工智慧訓練、健康照護、物聯網安裝調試等新的職業賽項。這幾年內蒙古也積極的組織了一些職業技能大賽來實現以賽促學、以賽促訓，在這個過程中，也遴選出了一批比較好的項目，同時，在組織大賽的過程中，我們也儲備積蓄了一批比較好的力量。儘管如此，由於我們在這方面工作起步比較晚，所以，我們感覺與一些發達地區在這些方面還是有很大的差距，但是我們有信心通過參加國家各類賽事，特別是全國性的、綜合性的職業技能大賽，通過自治區的各級各類的競賽，也通過大力實施技能內蒙古行動等一些措施，在未來幾年參賽水準會越來越高，會越來越好，我們也有信心爭取在本屆大賽中取得更好的成績。

中國網：我們也預祝內蒙古代表團可以取得好的成績。我們知道全國技能大賽可以説是全國技能高手展示精湛技能，相互切磋技藝的一個平臺，參加大賽對於內蒙古的高技能人才隊伍的建設會有怎樣的作用呢？

翟廳長：培養技能人才需要良好的社會環節，讓技能文化、技能精神深入人心。參加高水準的職業技能大賽是我們發現、培養、選拔技能人才的重要途徑，也是技能人才展示技藝、切磋技藝、提升素質的重要平臺，更是弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神的重要方式，能引導社會關注技能，尊重勞動，也能激發廣大勞動者學習技能、投身技能、提升技能的積極性。

技能大賽是群英會，也是宣傳會，更是動員會，我們也要通過充分發揮職業技能競賽的引領帶動作用，通過我們自己積極地參加全國性的各類競賽，包括我們自己也舉辦各類型的綜合性大賽和一些專業大賽，來實現以賽促學、以賽促訓、以賽促評、以賽促競，激勵引導更多勞動者特別是青年人才走技能成才、技能報國之路。

從我們的工作看，一方面我們要主動搭好臺，為技能人才搭建好交流、合作、發展的平臺。通過組織大規模、高規格、高標準、高品質的職業技能競賽，為發現和選拔高技能人才創造條件。另一方面，我們也要進一步加強宣傳引導，弘揚勞動光榮、技能寶貴、創造偉大的時代風尚。我們在去年成功舉辦內蒙古自治區第一屆職業技能大賽的基礎上，我們組織獲獎選手進行巡迴演講，收到了非常好的效果。

下一步，我們聚焦世界技能大賽，全國、全區職業技能大賽，以及高層次人才評選表彰等，我們繼續組織好技能第一課、技能大師進校園、獲獎選手巡迴演講等主題活動，進一步提煉典型案例，講好技能成才故事，培塑技能人才工作宣傳品牌，擴大技能人才培養典型經驗，講好技能故事、奮鬥故事，營造有利於技能人才成長的社會環境。

同時，充分發揮市場引導和社會榮譽雙重激勵作用，提高技能人才政治待遇、經濟待遇和社會地位，暢通職業發展和晉陞路徑，讓多勞者多得、技高者高薪。

中國網：相信有內蒙古政府出臺這一系列支援的政策措施，我們未來將會培育出更多的高技能的人才，謝謝您的分享。

翟廳長：謝謝主持人，謝謝各位網友。

（本期人員：責編：裴希婷；記者：佟靜；攝像/後期：董超 王一辰 劉凱；攝影：楊佳；主編：鄭海濱）