松原市堅持新時代好幹部標準，切實把政治素質考察作為幹部考察的重要內容，堅決把好選人用人的首要之關、定性之關，確保選出來的幹部政治上絕對可靠、能力上絕對過硬、作風上絕對優良、對黨絕對忠誠。

堅持求實觀點，通過幹部行為表現考察幹部政治素質。考察重點看幹部的政治站位和格局視野，看幹部想問題作決策辦事情的出發點和落腳點，看實際工作中的擔當精神、務實作風和責任意識、成果成效，讓信念強重實幹敢擔當的幹部有位有為。

堅持辯證觀點，通過幹部一貫表現考察幹部政治素質。考察注重看幹部在各個崗位上一貫表現，進行全面的歷史的辯證的綜合分析研判。對擔當作為、幹事創業，非主觀意願出現失誤和偏差的幹部予以容錯糾錯，對曾受處分影響期滿、工作表現突出的幹部客觀評價、公正使用。

堅持實踐觀點，通過關鍵時刻表現考察幹部政治素質。聚焦搶險救災、援疆援藏、重點工作推進、重大項目建設等急難險重任務中開展專項考察，重點看幹部在處理複雜問題、應對複雜局面、完成急難險重任務等大戰大考中能否經受住檢驗和考驗，在小事瑣事上看政治品質，在大事難事中看政治擔當。

堅持群眾觀點，通過廣泛聽取意見考察幹部政治素質。考察重點看幹部的群眾公認度，進行正反向測評，把“聽其言”“觀其行”“察其表”“析其裏”結合起來，注重在知情人、服務對象和鄉語口碑中了解情況，讓政治素質過硬的幹部受重用。對落實上級決策部署堅決有力、發展集體經濟成效明顯的村書記常態化選拔進入鄉鎮領導班子，營造濃厚幹事創業氛圍。