江蘇省泰州市政協對河長制工作開展立法協商

江蘇省河湖長制工作第一部地方性法規——《泰州市河長制工作條例》獲省人大常委會批准，於今年1月1日起施行。

“加強河長制工作標準化建設是泰州的特色，從法制層面進一步固化河長制工作成果，實現從‘有章可循’向‘有法可依’跨越，將有力守護碧水清流，賦能打造揚子江畔的‘幸福水天堂’。”泰州市政協委員、立法協商顧問組成員、興化市水利局規劃計劃科科長趙永繼説。

去年，泰州市政協以《泰州市河長制工作條例》的制定為契機，組織政協委員線下調研、線上建言相結合，通過信訪和市長熱線外聯、提案及社情民意資訊內聯等渠道廣泛收集情況，以市（區）政協聯動參與的“兩線三聯”方式開展立法協商。

自2017年推行河長制工作以來，全市河湖水生態環境得到明顯改善，但還存在條塊職能分工不夠明確、基層河長履職缺少抓手、工作推進力度不夠均衡等問題。在市政協立法協商微信群裏，委員們紛紛建言，要堅持綠色發展，聚焦突出問題，強化事權清晰、職責分明理念，進一步壓實工作責任，促進河湖治理體系和治理能力現代化。

在立法協商調研點走訪時，委員們發現一些地區早就建立河長制工作經費保障機制，但缺乏經費增長機制，滿足不了日益增加的河長制工作需要。對此，建議將河長制工作經費納入本級財政預算，並建立與河湖治理管護需求相適應的資金投入和保障機制。

“河長制工作不僅要明確‘誰來幹’的問題，也要思考如何才能‘幹得好’的問題。”在立法協商顧問組工作會議上，泰州市政協副主席繆雲忠表示要充分發揮“考核指揮棒”的作用，將河長制工作納入地方年度綜合考核體系。

（徐國平 孔偉）