堅定信心就會激發強大動力

政協的每一個界別，都有自己的鮮明特色。在1月25日召開的吉林省政協十二屆二次全會上，對於共青團、總工會、婦聯、青聯界別來説，關懷的意味和活力的特質是顯見標簽。連續幾天的討論中，他們對“心”的關注度不斷升溫。

“光留住人不行，還要留住人心，一定要有家人的感覺才可以把人留下。”鄔巍委員來自吉林大學第一醫院，他對於“留住人心”最直觀的感受是要讓人才在吉林有家，“這裡有家有親戚，重要的是還要給予優厚政策，讓好政策落地暖人心。”

人心是最大的政治，共識是奮進的動力。在討論政府工作報告時，工會界別的吳宏韜委員提到，要“穩預期”，“企業家需要預期，社會公眾、職工隊伍每一個人都有對未來發展的基本預期，這也是人心的問題。工會要做好政治引領、思想引領。”

凝聚人心，要靠好的政策，靠穩定的預期，還要靠春風般的溫暖。

“現在吉林出臺了各方面留人才的政策，農民工子女也是很重要的方面，要讓農民工的孩子感覺這裡和家一樣，接受過關懷的孩子，即使走出去也會感恩吉林、也會留戀這方熱土。”在孫亞鵑委員看來，凝聚人心就要關懷到這些人的心坎上去，做最細膩溫暖的事，哪怕是組織農民工子女去“看場電影”。

王珺楠委員是吉林大學第二醫院的一名一線醫生，她認為最溫暖人心的事，就是真正緩解老百姓看病難、看病貴的問題，她的具體建議，從醫聯體的建設展開……

凝聚人心的另一面，就是提升信心。

孟祥光委員是企業家，她的信心來自“民營企業的保障”。“之前企業沒有方向，人最怕的是看不到希望。在關鍵的時候，政府把信心點燃了，企業經營者看到了希望。”過去的一段時間，她所在的行業協會發揮了重要作用，把對應職能部門，例如工商、稅務、物價諸多有關部門都請到一起，探討解決問題，這讓她對未來有了信心。

信心來自營商環境的改善，也來自文化的蓬勃和共鳴。吉林的全面振興全方位振興，同樣也離不開文化內涵的挖掘、打磨和傳揚。

劉鐵鐸作為團省委副書記、省青聯主席，他身上最鮮明的特點就是信心和活力。“文化如果不由我們引領，就會被別人所引領。旅遊的發展也要靠文化內涵、文化符號的表達。”他建議找到適合東北適合吉林的文化載體。

曹雪委員也有關於文化提升信心的強烈感受。“去年，我們去大別山參加了培訓，走紅色路線對我們的企業提升信心凝聚力量，也有非常正面的影響。”

在張兆義委員看來，吉林要有決心破除不適應發展的慣性和積弊，比如國企改革。“在推動國企改革過程中，吉林省要痛下決心，做到三個‘真舍得’，一是在重組過程中要‘舍得’用好資源來交換。二是在企業治理和經營機制上，要‘舍得’自我革新，為企業注入活力。三是在選人用人上，真‘舍得’拿出關鍵崗位用於市場選聘。”

連續數天的討論，“心”始終是共青團、總工會、婦聯、青聯界別委員們沒有放下的重點。在他們看來，堅定信心就是一往無前的精神力量，就會激發勢不可擋的強大動力。‍