江西政協副主席湯建人:提高勞動力素養應對老齡化挑戰

發佈時間: 2014-02-19 20:46:14 | 來源: 中國網政協 | 作者: 馮昭 | 責任編輯: 馮昭

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2013年全國兩會期間,全國政協委員、江西省政協副主席湯建人提交了《關於提高勞動力素養應對老齡化挑戰的提案》,提案建議,加快推進職業技術教育佈局優化和結構調整;全面提高職業技術教育教學品質和能力;加大對職業技術教育的政策扶持。

全國政協委員、江西省政協副主席湯建人

第五次人口普查結果顯示,從2000年開始中國正式進入了老齡化社會。截至2011年末,中國大陸有1.23億65歲及以上老人,約佔總人口的9.1%,規模超過歐洲老年人口總和。預計到2020年,我國60歲以上老年人口將達到2.34億人;到2050年,增加到4.3億以上,勞動力人口與老年人口比將由2000年的10:1下降到2.8:1。

老齡化對養老、社會保障帶來的壓力,是目前我們最直接的感受。事實上,老齡化減少勞動力的供給,造成勞動力的短缺,降低經濟增長的潛力與活力,增加企業及家庭負擔,降低以低勞動力成本為核心的貿易比較優勢,對經濟發展帶來極為不利的影響。有研究認為,當今發達國家不斷出現債務危機,雖然其導火索可能是銀行系統、政府運作失誤,但是都可歸結為一個基礎性的重要背景就是人口老齡化。在人口老齡化背景下,這些國家的經濟增長乏力,收入增長抵不上支出需求增長是産生債務危機的基礎性原因。

未來社會,青壯年勞動力要參與生産創造財富,還要分出很多人員侍奉老人。所以説,勞動力短缺既是經濟問題,也是社會問題,既是國計,也是民生。

老齡化已是不爭的事實,從長期看,老齡化將是一種常態。通過多生孩子來延長人口紅利也不現實,未來經濟增長的動力還是要靠技術的進步,靠勞動力素質的提升。將來,誰掌握了高素質的勞動力資源,誰就掌握了經濟發展的先機。而當前我國面臨著勞動力整體受教育程度不高,農村勞動力素質尤其低,低層次勞動力就業困難而技能型人供不應求的矛盾。

為應對人口老齡化過程中的勞動力短缺的危機,建議我國應大力發展職業教育,確保未來擁有系統的職業教育體系,從而擁有大規模的高素質的勞動力資源,為經濟社會的健康可持續發展提供保障。

一、加快推進職業技術教育佈局優化和結構調整

通過新建、改造、整合、提升等方式,優化職業技術學校總體佈局。圍繞産業佈局和發展需要,重點建設一批優質職業技術示範學校和職業培訓機構。鼓勵職業技術學校入駐相關産業(工業)園區辦學,推進産、學、研一體化發展。瞄準市場需求,形成與區域經濟和産業發展匹配緊密、結構合理、覆蓋廣泛、特色鮮明的專業結構體系。制定重點專業技能人才培養標準,建立中、高職有機銜接、融合貫通的專業體系,實現重點專業對重點産業的全覆蓋。

二、全面提高職業技術教育教學品質和能力

堅持需求導向、學生中心、能力本位、學做合一理念,積極探索工學結合、訂單培養、頂崗實習和以雙元制為基礎的現代學徒制等模式,提高學生的創新求實精神和實踐能力。建設現代化技能教室、實訓教室和職場化教學環境,強化實踐性教學和動手能力培養培訓。重點建設一批國家和省級示範職業技術院校,集中資源打造一批職業技術學校重點專業,全面提升職業技術教育專業建設水準。支援優質職業技術學校跨省區招生。進一步鞏固和完善現有實訓基地,支援企業面向職業技術學校建設公共專業實訓基地,基本適應學生實訓需要。

三、加大對職業技術教育的政策扶持

繼續提高教育支出佔GDP的比重,加大對職業教育的支出,財政教育經費增量重點向職業技術教育傾斜,並做到逐年增加;各類産業扶持發展資金或基金按一定比例安排用於職業技術教育;加大對職業技術學校培養高技能人才的財政投入。以財政、稅收、信貸、擔保等多種手段,引導社會資本投入職業技術教育。對就讀職業院校的學生進一步完善各類免費和資助政策,擴大免費和資助範圍。對初中後、高中後畢業生免費進行半年至一年的技能培訓。