助養老、興鄉村、抗疫情 中國平安“服務初心正當紅”主題黨建活動舉辦

發佈時間:2022-07-01 來源:中國網商務 作者:梁長玉 責任編輯:常玉

梁長玉報道 為慶祝建黨紀念日、迎接二十大召開,中國平安將於七一期間在中共一大紀念館開展“服務初心正當紅”主題黨建活動。該活動將在一週的時間中,組織平安人深入學習以偉大建黨精神為源頭的中國共産黨人精神譜係,從而理解並傳承紅色基因,賡續紅色血脈。與此同時,該活動還將聯合一大文創,在中共一大紀念館所屬的一咖啡中面向廣大公眾展示中國平安在鄉村振興、抗擊疫情、志願服務以及構建老年友好型社會方面的創新舉措和豐碩成果。

中國平安董事長馬明哲在七一前夕曾撰文表示,“黨建是企業發展的生命線”。他多次強調,“以人民為中心,以民族復興為己任”是平安的立業初心,黨和國家的大政方針始終引領著平安的戰略走向,當下立足平安自身優勢制定的“綜合金融+醫療健康”雙輪驅動戰略就是平安將自身發展融入民族復興大業,服務於人民對美好生活嚮往的具體實踐。

養老服務進家門,助“老有所養”

據了解,在這次黨建活動中重點展示的居家養老服務就是平安致力於構建老年友好型社會的重要業務創新。據第七次全國人口普查結果顯示,我國60歲及以上人口已達2.64億人,佔總人口的比重較2010年上升了5.44個百分點。妥善保障老年人養老權益,實現老有所依、老有所養,是我國養老體系建設的重中之重。雖然養老方式逐漸呈現出多元化的特徵,但居家對於大部分老人來説依然是主流選擇。據國家衛生健康委老齡健康司司長王海東介紹,與傳統文化和生活習慣有關,我國老年人大多數都在居家和社區養老,已形成“9073”的格局,即90%左右的老年人選擇居家養老,7%左右的老年人依託社區支援養老,3%的老年人入住機構養老。

然而,隨著我國老齡化程度的加深和親子異地居住的普遍化,對於居家養老,老人普遍存在著養老資源焦慮、財富焦慮、尊嚴失落、子女負擔、孤獨等心理困擾,以及健康誤導、就醫問診困難、專業到府護理難尋、失智易受護工欺負等健康困擾。這九大痛點使得許多老人的養老生活品質和尊嚴無法得到保障,子女也隨之焦慮憂心。這一現狀已成為不可忽視的社會問題和民生關切。在國務院印發的《“十四五”國家老齡事業發展和養老服務體系規劃》中,也明確了將強化居家社區養老服務能力,完善老年健康支撐體系的相關工作。

在這樣的大背景下,為助力積極應對人口老齡化的國家戰略,中國平安創新推出了居家養老體系,覆蓋醫、食、住、行、財、康、養、樂、護、安10大場景的650項服務,通過智慧管家、線上終身管家、家庭醫生、財富專家等專業資源的整合和配置,讓老人及其家庭獲得“老人舒心、子女放心、管家專心”的服務和體驗。

早在去年下半年,平安居家養老就在南京和深圳開啟了項目試點。在與大約200個客戶進行高頻互動、深度了解客戶所需後,制定出了針對性的服務方案並持續觀測和迭代。數據顯示,平安居家養老的用戶凈推薦值達75%,其中95%的客戶都認為服務能夠為他們解決問題,管家和醫生可以提供專業的服務方案。

“平安推出‘保險+養老’服務,正是基於國家‘9073’工程的背景之下,希望服務國家所需、成為支援民生的重要力量。這是平安圍繞“用戶價值、産業價值與社會價值”三位一體的戰略選擇,也是其承擔企業責任的重要舉措。”平安人壽總經理兼聯席CEO余宏曾在接受採訪時如是總結。

金融科技振鄉村,助共同富裕

如果説創新推出居家養老,致力於解決中國最廣泛群體的養老問題是中國平安在近兩年老齡化問題愈發突出下的發力重心。那麼,為三農問題提供可持續、更具造血能力的金融解決方案就是平安多年深耕的領域所在。

在這次黨建活動中,平安産險的“鄉村振興彙報展”吸引了平安廣大黨員和公眾的目光。內蒙古的陰山優麥、四川涼山的橄欖油、西藏冰川的礦泉水、寧夏中寧的枸杞以及來自秦嶺的神奇蜂蜜……這些包裝精美、品質精良的農産品滿滿噹噹地陳列在中共一大紀念館所屬的一咖啡中。

隨著脫貧攻堅戰的全面勝利,接續推動脫貧地區發展和鄉村全面振興,成為“十四五”期間農村工作的重點任務。為發揮金融+科技優勢助力鄉村振興,平安産險在産業扶貧中,逐漸形成了“振興保+溯源保+扶貧保”的造血式扶貧模式。

在這套“金融造血模式”下,産前、産中和産後全鏈條得以打通,解決了農産品産前融資難、産中生産管理難、産後銷售增收難等普遍痛點和難點,建立了覆蓋全産業鏈的幫扶機制。這次鄉村振興展覽中琳瑯滿目的農産品就是這套金融造血體系下的纍纍碩果。

不僅如此,平安産險還積極開展“鄉風文明100”行動,探索出了一套以黨建為引領,基層農網為輻射、黨建共建為連接點的“基層黨組織+基層金融組織”的聯動平臺體系。數據顯示,截至2021年,平安産險已在全國31個省落地黨建共建點141個,推進幫扶舉措185項,提供保險保障1.7億,惠及村民30余萬人。

近年來平安産險更是依託集團的科技優勢,集合多種農業科技工具,成立農險科技、智慧農業生態項目等專項團隊,開展數字農村政務、數字農險風險保障、數字農業技術服務、數字新農民生活生産服務等項目,並創新研發了多種農險科技産品。

平安産險董事長兼CEO孫建平表示,未來平安産險將繼續加大科技創新力度,促進科技在農險高品質發展之中的應用,為國家鄉村振興戰略貢獻力量。

青年志願共抗疫,助社會和諧

在剛剛過去的近四個月中,上海經歷了一場艱苦卓絕的抗擊疫情保衛戰。在龐大的志願者隊伍中,不少平安代理人的身影活躍在社區抗疫的最前線。在平安人壽發起的疫情關愛計劃下,共有800多名代理人參與到社區核酸檢測、為客戶送食材、採購物資、協助配藥等點對點關愛服務之中。在這次主題黨建活動中,他們也分享了作為保險新青年主動挺身而出,承擔社會責任、家國使命的心路歷程和動人事跡。

剛剛獲得平安三級勳章的營業部經理王堯就是其中之一。由於一次價廉物美的物資分享幫助了不少有需要的鄰居,他和同為平安代理人的妻子隨雯雯就在一聲聲“能不能再幫忙帶點其他東西”的拜託聲中,成為了小區最受信任的“團長”。

採購、驗貨、消毒、分揀……他們每天只睡三小時,甚至自掏腰包補貼幾千物流成本為小區兩個500人的公益團購大群義務忙碌著。“平安人的職業操守要求我這麼做,無論走到哪,我都沒有忘記平安一直提倡的服務精神和奉獻精神。”談及做團長的初衷,王堯認為這與平安理念的教導和平安文化的浸潤息息相關。在王堯夫婦的帶動下,團隊裏60%的保險代理人都相繼成為了“團長”,為社區鄰里排憂解難。

不僅在志願服務中率先垂范,王堯夫婦在保險事業上的成績更是可圈可點。他們的銷售業績長居上海地區前十,其帶領的團隊還被評為“全國三好五星營業部”。2021年,平安人壽推動數字化改革,以“三好五星”為評價體系,用數字化驅動賦能營業部課的經營,王堯和他的團隊成為了第一批試行新體系的保險代理人。在三好五星的系統下,王堯所在營業部的日常經營管理更加紮實,每人平均産能不斷攀升,團隊成長成果十分顯著。“三好五星讓夥伴們知道勁兒往哪處使,這是一個量變到質變的過程,通過細化指標、數字化管理和評分獎勵機制,每一個人都找到了自己的目標。”王堯感嘆道。由於其經營實踐為壽險改革提供了創新思路和典範效應,王堯本人也收穫平安三級勳章的榮譽。

“樹立保險新形象”,這句話是王堯常常挂在嘴邊的座右銘。為此,王堯堅持將吸納優秀的人才作為團隊增員的底線,通過建立高質發展內驅力,推進以優增優為隊伍帶來源源不斷的活力與實力。在其看來,招募的門檻高不僅能提高引進高品質人才的機率,還有另外兩層好處:一是不會因盲目招募導致亂象,損害行業口碑;二是高門檻引入的人才,往往有更長的留存時間學習沉澱,招募優秀的人力也是需要經營的。

王堯的這一理念也與平安人壽所致力於打造的“高産能、高素質、高收入”隊伍目標一脈相承。伴隨著上海等地進入復工復産的新階段,平安人壽在創造就業崗位和人才培養吸納方面也推出了全新的“優+人才護航計劃”,將通過收入保障、培訓升級和平臺加持三個方面,幫助有學識、有抱負的人才成長為專業化的保險企業家,同時也通過專業化隊伍的打造,為有保險金融需求的家庭提供更具針對性的産品和高品質的服務,服務於民眾對美好生活的嚮往。

據了解,本次主題黨建活動是中國平安“奮進新征程,喜迎二十大”系列活動的組成之一,未來平安還將通過“平安服務國計民生初心使命”項目參觀、主題宣講座談、黨風廉政教育等活動,不忘初心、牢記使命、砥礪奮進,凝聚全體黨員幹部職工幹事創業的積極性,推動公司高品質發展,踐行“有溫度的金融”。

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